המרצים שלנו

ד"ר יונתן שרצר הינו מרצה מנוסה במגוון תחומים הקשורים לניהול, משאבי אנוש ושיטות מחקר. יונתן מכהן כיום כסמנכ"ל משאבי אנוש של חברה מובילה בתחום שרשרת האספקה ובעל ניסיון של כחמש עשרה שנה בניהול משאבי אנוש, הדרכה, איכות ופיתוח ארגוני. בנוסף, יונתן הוא מנחה קבוצות ועוסק בהנחיה של מגוון תוכניות פיתוח מנהלים.

ד"ר ענת גייפמן-ברודר, יועצת ומרצה בכירה בתחומי ניהול בינלאומי, ניהול משאבי אנוש ופיתוח קריירה. בעלת דוקטורט במנהל עסקים מאוניברסיטת בן -גוריון שבנגב וותק הוראה עשיר במוסדות להשכלה גבוהה ביניהם: אוניברסיטת תל אביב (ביה"ס הבינלאומי), המרכז האקדמי למשפט ועסקים, המרכז ללימודים אקדמיים והמכללה האקדמית ת"א- יפו. ד"ר ענת גייפמן-ברודר משמשת כמנהלת האקדמית של תחום משאבי אנוש במרכז הישראלי לניהול (המי"ל), ובמסגרת זו עוסקת בהכשרת מנהלי משאבי אנוש ומנהלים בדרגי ביניים ובכירים. בין תפקידיה הנוספים מחוץ לאקדמיה, מילאה במשך כעשור תפקידי ניהול בחברות הייטק בישראל ובארה"ב. בשנים האחרונות הובילה ענת כמנהלת אקדמית וכמרצה מרכזית תכניות הכשרה רבות בתחומי הניהול והתעסוקה, כגון: התכנית הלאומית להשבת אקדמאים מחו"ל לישראל, תכניות פיתוח קריירה למסיימי תואר שלישי במכון ויצמן למדע, הכשרת מנהלים/מנהלי משאבי אנוש בסוכנות היהודית, ברשות שדות התעופה ובמספר ארגונים פיננסיים. ד"ר גייפמן-ברודר נמנית על מייסדי עמותת "גבהים" (2007) www.gvahim.org.il , המסייעת לעולים חדשים אקדמאים להשתלב בשוק העבודה בישראל, היתה חברה בוועד המנהל, ועד היום מייעצת ומרצה בתכניות הקריירה של העמותה. תחומי הוראה: אסטרטגיות ניהול בעולם הגלובלי, ניהול בינלאומי ואסטרטגיה עסקית, ניהול מש"א בינלאומי, תכנון וניהול מש"א, ניהול קריירה , פיתוח ההון האנושי בארגונים.

בעלת דוקטורט בהתנהגות ארגונית מהפקולטה לניהול באוניברסיטת תל אביב. עורכת דין. חוקרת יישומים מגוונים של פסיכולוגיה חיובית. עוסקת בהתערבויות לשיפור ה Wellbeing ולשיפור ביצועים בארגונים.

נשיא המרכז האקדמי פרס. פרופסור אמריטוס בפקולטה לניהול ועסקים של אוניברסיטת בן גוריון. שימש כמרצה וחוקר בתחום ההתנהגות האירגונית והמופקד על הקתדרה לניהול חדשנות. כמו כן נשא בשורה של תפקידים באוניברסיטת בן גוריון כולל סגן נשיא לקשרי חוץ, מנכ"ל אגודת הידידים האמריקאית של האוניברסיטה, דיקן הפקולטה לניהול ועסקים, דיקן קמפוס אילת, יו"ר המרכז לניהול יזמות, ראש היחידה לתכניות מנהלים, ראש המחלקה להנדסת תעשיה וניהול ועוד. פרופסור דרורי הינו בוגר האוניברסיטה העברית בפסיכולוגיה ובעל תואר דוקטור בפסיכולוגיה ארגונית מאוניברסיטת טמפל בארצות הברית. פרסם מחקרים רבים בתחומי התמחותו כגון מוטיבציה בעבודה, לחץ ושחיקה, פוליטיקה ארגונית, ניהול קונפליקטים וניהול רושם בעבודה.

דפנה שטיינמץ הינה מרצה בסגל החוץ בבית הספר לניהול מערכות מידע במרכז האקדמי פרס,תחומי ההתמחות העיקריים של דפנה הינם Big Data / Data Science, ניהול פרוייקטי תוכנה, וטכנולוגיות בחוד חנית החדשנות.דפנה היא יזמית ואסטרטגית מומחית בזיהוי מגמות טכנולוגיות משנות עולם, ביישומן המושכל,  ובהפיכתן למנועי צמיחה ריווחיים ותחרותיים. דפנה שמשה במגוון תפקידי סמנכ"ל, מניהול טכנולוגיה ומחקר ופיתוח, ועד סמנכ"ל אסטרטגיה וחדשנות. היתה CTO / Chief Innovation Officer של 2 חברות ההיטק הגדולות בארץ - קומברס ואמדוקס, ושל 2 סטארטאפים בעולם הסייבר והפירסום במובייל. במקביל היא גם יועצת לאסטרטגיה וטכנולוגיה, בעיקר בתחומי data science וAI – לדפנה 10 פטנטים, מגוון פרסומים, והיא מרצה בינלאומית להנהלת חברות ובכנסי תעשייה המוניים (WEB SUMMIT, BIG DATA WEEK, ועוד) בנושאי חדשנות, אסטרטגיה, וכן על מגמות העתיד בטכנולוגיה ובסגנון החיים

ד"ר אילת שור הינה פיזיותרפיסטית, בעלת תואר שני מאוניברסיטת תל אביב בבריאות בתעסוקה. בשנים אחרונות עוסקת בקידום בריאות ובקידום איכות ברפואה, נושאים אותם חקרה במסגרת התואר השלישי בריאות הציבור אותו השלימה באוניברסיטת חיפה. כיום שותפה במחקרים בתחום התנהגויות הבריאות ובוחנים נושאים כגון הענות ואי הענות להמלצות רפואיות, אמון של מטופלים במערכת הבריאות ועוד. ממצאי המחקרים מסייעים בהבנת הגורמים המשפיעים על התנהגויות הבריאות של צוותים רפואיים ושל מטופלים רפואיות ובבניית תכניות התערבות בהתאם. בנוסף לעיסוקה במחקר, מלמדת בסמינר הקיבוצים ובמכללת יזרעאל במסגרת חוג לסיעוד ולמנהל מערכות בריאות.

ד"ר עדי חן-ויסברג, פסיכולוגית בעלת תואר שלישי   (Ph.D)בפסיכולוגיה קלינית בנושא תמיכה זוגית, ותואר שני (M.A.)בפסיכולוגיה קלינית מאוניברסיטת בר-אילן. מתמחה בעבודה עם ילדים, נוער ומבוגרים- בגישה דינאמית, ובגישה קוגנטיבית-התנהגותית (CBT). מטפלת כיום בקליניקה פרטית בקרית אונו ובראשון לציון. התמחתה בעבר במרכז לבריאות הנפש- “גהה” עם מבוגרים, נוער וילדים, ובשירות הפסיכולוגי לסטודנט באוניברסיטת בר-אילן, בטיפול פרטני ובטיפול קבוצתי. עוסקת בסוגיות שונות של חרדות, דיכאון, זהות ומימוש עצמי, זהות מינית, התמודדות עם טראומה, קשיים בין אישיים ומשברים בחיים.

פרופ' גולן שחר הוא מומחה בפסיכולוגיה קלינית ורפואית, פרופסור לפסיכולוגיה ומופקד הקתדרה ע"ש זלוטובסקי בנוירופסיכולוגיה באוניברסיטת בן-גוריון בנגב, ופרופ' נלווה לפסיכיאטריה ולחקר הילד בבית הספר לרפואה של אוניברסיטת YALE. הוא העורך היוצא של כתב העת JOURNAL OF PSYCHOTHERAPY INTEGRATION, המוצא לאור ע"י הסתדרות הפסיכולוגים האמריקנית. מחקרו של פרופ' שחר עוסק בקשר בין חווית העצמי הפנימית למצבי דחק חיצוניים לאורך החיים, עם דגש על גיל ההתבגרות. 

סיימתי תואר ראשון במדעי החיים ומתמטיקה באוניברסיטה העברית ותואר שני במדעים (M.sc.) מאוניברסיטת חיפה. עבודת המחקר שלי (תחת הנחייתו של פרופסור טריפונוב), עסקה בהשוואה בין גילאי רצפי האקסונים האלטרנטיביים המצויים באיזופורמים הפחות נפוצים של החלבון העיקרי. ב-15 השנה האחרונות עובד כמרצה למתמטיקה וסטטיסטיקה במכללות וכרכז הוראה. בנוסף, הקמתי אתר המפגיש בין  מורים לתלמידים הזקוקים לשיעורים פרטיים.

ד"ר אמה אברבוך מרצה בחוג לניהול מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס, כמו גם במספר מוסדות להשכלה גבוהה נוספים. במקביל ד''ר אברבוך עובדת במינהל תכנון אסטרטגי וכלכלי של משרד הבריאות. תחום העיסוק שלה במשרד הבריאות כולל גיבוש ויישום מדיניות לצמצום פערים חברתיים, כלכליים וגיאוגרפיים בבריאות ובשירותי הבריאות, כמו גם הנגשת מידע בתחום זה למקבלי החלטות ולציבור הרחב. בהכשרתה ד''ר אברבוך היא סוציולוגית, בעלת תואר שלישי במדעי החברה מטעם האוניברסיטה העברית ובוגרת מסלול אישי ייחודי בסוציולוגיה של בריאות ורפואה. כחלק מתרומתה המקצועית אמה גם פעילה בוועדת הלסינקי של בית חולים הדסה לבחינת זכויות מטופלים במחקר רפואי. 

נדב וולך הינו בעל תואר שני במדעי המחשב באוניברסיטה הפתוחה, ודוקטורנט במחלקה למדעי המחשב באוניברסיטת בן גוריון בנגב. תחום התמחות הדוקטורט שלו הוא אבטחת מידע ברשתות חברתיות. לימד שנים רבות במכללה האקדמית ספיר, המכללה האקדמית ת"א- יפו ובמרכז האקדמי רופין במחלקות למדעי המחשב, מערכות מידע והנדסת מחשבים. בעלים של "וולך אפיקי ידע"- חברת פתרונות רשת לארגונים בקנה מידה קטן ובינוני. תחומי הוראה ומומחיות: תכנות (C, Java, Python, SQL, Web, Android), אלגוריתמים ומבני נתונים, תקשורת נתונים, בסיסי נתונים ותיאוריה של מדעי המחשב ואבטחת מידע.

עו"ד לימור כהן אשכנזי מנהלת למעלה מעשור את היחידה לניהול סיכונים ברפואה בחברת ענבל. בעלת תואר שני במשפט ובריאות מאוניברסיטת חיפה. שימשה כעו"ד פעילה בתחום אחריות מקצועית ברפואה, לרבות מתן ייצוג לארגוני בריאות ואנשי צוות.עו"ד לימור כהן אשכנזי בעלת נסיון רב בהרצאות בארגוני בריאות ובמוסדות אקדמיים לקהלים שונים, לרבות צוותים ניהוליים בבתי ספר לרפואה וסיעוד. מנהלת ומרצה במסגרת בית ספר "מבט" להכשרת צוותים רפואיים, סיעודיים ופרא רפואיים בתחומי בטיחות הטיפול וניהול סיכונים ברפואה, המופעל בשיתוף חטיבת בתי החולים הממשלתיים.במסגרת תפקידה הנוכחי יוזמת ומבצעת פרויקטים לשיפור תהליכים הקשורים בבטיחות המטופל בארגוני בריאות, לרבות בניית כלים מעשיים לצוותים רפואיים, סיעודיים ושאר מקצועות הבריאות לעבודה בסביבה דינמית ומאתגרת.

ד"ר ברק ירקוני הנו בוגר, מוסמך ודוקטור מהפקולטה למשפטים באוניברסיטת תל אביב. ד"ר ירקוני שימש כחוקר-אורח בפקולטה למשפטים באוניברסיטת הרווארד (2012-2013), באוניברסיטת ברקלי שבקליפורניה (2018), ובקתדרה לממשל תאגידי בישראל ע"ש משפחת ריימונד אקרמן באוניברסיטת בר-אילן (2019).  תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר ברק ירקוני הינם דיני חברות וממשל תאגידי, מיזוגים ורכישות, והניתוח הכלכלי של המשפטי.תחומי לימוד: דיני חברות, ניתוח כלכלי של המשפט

לימודים: תואר ראשון במתמטיקה, הטכניון, חיפה.  תואר שלישי במתמטיקה שימושית,Northwestern University, USA .שרות צבאי כקצין בממר"מ.תפקידים ניהוליים: ראש אגף מערכות מידע ומחשוב בחברת תרכובות ברום, מתאם המחשוב בחברות כימיקלים לישראל, ראש אגף מערכות מידע ברשות הנמלים.עבודה במסגרת אקדמית: University of Maryland, USA , אוניברסיטת בן גוריון, המכללה האקדמית להנדסה ע"ש סמי שמעון, בית הספר דן ללימודי היי-טק, המרכז ללימודים אקדמיים באור יהודה, המרכז האקדמי פרס.פעילות מקצועית וולונטרית: אילא – יו"ר ההנהלה, חבר ההנהלה וחבר המועצה,International Federation for Information Processing (IFIP) – Secretary of Technical Committee 8 – "information Processing" , חבר הנשיאות של הלשכה לטכנולוגיות המידע בישראל.

בעלת תואר שלישי בלימודי מידע מאוניברסיטת בר אילן, תואר שני בלימודי מידע מאוניברסיטת בר אילן ותואר ראשון באמנות מאוניברסיטת חיפה.

הגב' אתי איסלר, מנכ"ל התאגדות המרכזים הקהילתיים בישראל. פעילה בתחומי מינהל ומינהל חינוך בלתי פורמלי, בחברה למתנ"סים ובארגוני מגזר שלישי בארץ ובעולם. יוצרת ומפתחת תכניות חינוכיות-חברתיות.

סא"ל (מיל') איציק ביטון הינו בוגר תואר ראשון ותואר שני בניהול מערכות בריאות מטעם אונ' בן גוריון.שירת בצה"ל בחיל הרפואה במשך כ- 24 שנים, במגוון תפקידים בכירים בשדה, במטה ובהדרכה. בין תפקידיו האחרונים שירת כסגן מפקד הרפואה של פיקוד הדרום וראש ענף ההדרכה בעיר הבה"דים בנגב.כיום עובד כמנהל מרחב בקופת חולים "מאוחדת" במחוז המרכז.איציק בעל ניסיון רב שנים בניהול מערכי בריאות, תכנון והקמת מרפאות, בניית תכניות עבודה ויישומן תוך חשיבה יצירתית ומחוץ לקופסא.בנוסף מתמחה בטכנולוגיות למידה, הכשרת מדריכים ושיטות למידה מתקדמות.

: בעל תואר שני, בניהול מערכות בריאות מאוניברסיטת בן גוריון. בוגר העתודה הניהולית הבכירה של הכללית. מנהל מערך הלוגיסטיקה של שירותי בריאות כללית במחוז ירושלים.

פרופ' יורם מיתקי הינו ראש תכנית ה-B.A לניהול משאבי אנוש בבית הספר לניהול במרכז האקדמי פרס.                  תחומי המחקר וההוראה המרכזיים  שלו : גישות ניהוליות מתקדמות, אסטרטגיה עסקית ומדיניות משאבי אנוש, למידה ארגונית, ותהליכי שינוי וצמיחה בארגונים. בתחומים אלה מפרסם מאמרים בכתבי עת מדעיים ומקצועיים. פרופ' מיתקי כיהן כדיקן הפקולטות למנהל עסקים במרכז האקדמי רופין, במרכז האקדמי ירושלים-מכון לנדר ובמרכז האקדמי למשפט ולעסקים בר"ג. כמו-כן שימש כמנהל אקדמי של תכניות להכשרת מנהלים ויועצים ארגוניים בארץ ובחו"ל. מעורב מזה שלושה עשורים בייעוץ ניהולי-עסקי למפעלי תעשייה ולארגוני שירות בסקטור הפרטי והציבורי.

ד"ר קרן צור הינה חברת סגל בתכנית לניהול משאבי אנוש במרכז האקדמי פרס.תחום המחקר המרכזי של ד"ר קרן צור הינו הנעת עובדים. מחקריה נשענים על מתודולגיה ניסויית במטרה לבודד את המשתנים הפסיכולוגיים הסמויים המשפיעים על התנהגותם של עובדים, על נכונותם להשקיע מאמץ ועל הביצועים שלהם בפועל. מחקריה מפורסמים בכתבי העת המובילים בתחום והינם בעלי השלכות תיאורטיות ויישומיות כאחד.  

ד"ר עמיר לוי הינו ממייסדי תחום הייעוץ הארגוני בישראל ויועץ בכיר ותיק. עמיר משלב את הלימוד באקדמיה עם עבודתו כיועץ. עמיר התמחה בתחום הניהול והמנהיגות שינוי וחדשנות ויעוץ ארגוני. עמיר פרסם עד כה ארבעה ספרים: ניהול ומנהיגות שינוי וחדשנות בהוצאת רימונים, ניהול השינוי בהוצאת צ'ריקובר, כן אתה יכול בהוצאת סטימצקי, ובהוצאת Praeger ספר באנגלית Transforming organizations

תואר שני מוסמך במנהל עסקים MBA המסלול האקדמי של המכללה למנהל רישיון רואה חשבון CPA (ISR) מטעם מועצת רואי החשבון בישראל תואר ראשון בוגר בעסקים BBהתמחות ראשית: חשבונאות, התמחות משנית: מימון, המסלול האקדמי של המכללה למנהל. מומחה בשוק ההון, הערכות שווי חברות, שוק המט"ח, בעל טורי דעה שוטפים בעיתונות כלכלית, בעברי בעל טור שבועי בעיתון העסקים הישראלי "גלובס" בנושא סקירת שוק המט"ח • מומחה במטבעות וירטואליים, כולל מסחר הלכה למעשה • מומחי בתקני חשבונאות בינלאומיים IFRS

ד"ר אלעד ליבנה הינו פסיכולוג קליני מומחה-מדריך, חבר סגל חוץ במרכז האקדמי פרס. מטפל בילדים, נוער ומבוגרים בגישה אינטגרטיבית במרפאת המבוגרים במרכז לבריאות הנפש נס-ציונה ובקליניקה פרטית בנס ציונה. מנהל שותף של מכון גל לפסיכותרפיה ממוקדת, הנותן שירותי פסיכותרפיה לילדים, נוער ומבוגרים באיזור השפלה.תחום המחקר המרכזי של ד"ר ליבנה הינו מחקרי תהליך בפסיכותרפיה, ובפרט הקשר בין הטכניקה הטיפולית לבין תוצאות הפגישה והטיפול. עבודת הדוקטורט שלו, אותה כתב באוניברסיטת בר-אילן בהנחייתם של פרופ' טוביה פרי וד"ר שרון זיו-ביימן, עוסקת בפרשנות בטיפול קצר מועד והאינטראקציה שבין מיומנות טיפולית זו לבין תמיכת המטפל וסגנון ההתקשרות של המטופל.בנוסף לעשייתו האקדמית, ד"ר ליבנה מעביר סדנאות והכשרות לאנשי מקצוע ב-CBT ובטיפול קבלה ומחוייבות (ACT). כמו כן, הוא מדריך מומחים, מתמחים וסטודנטים לפסיכולוגיה בגישה אינטגרטיבית במתכונת פרטנית וקבוצתית.

ד"ר אייל כתבן, משפטן, ביואתיקאי והיסטוריון של הרפואה ושל המשפט. מרצה בכיר במרכז האקדמי פרס, בפקולטה למשפטים ובמחלקה לניהול מערכות בריאות. כתב שתי עבודות לתואר דוקטור, האחת בתחום הביואתיקה והשניה בתחום ההיסטוריה של הרפואה. מתמחה בחקר הפרופסיות הרפואית והמשפטית. במחקריו מתמקד בבדיקות (הרפואיות, הגופניות והנפשיות) כתופעה חברתית; בנשים בפרופסיות הרפואית והמשפטית; ברגולציה של הפרופסיות הרפואית והמשפטית; בהיבטים ההיסטוריים, האתיים והמשפטיים בהשתלות איברים; ובמושג הכבוד (Honor) לרבות בפרופסיות. עשרות מחקריו של ד"ר כתבן מתפרסמים בכתבי-עת המובילים בתחומי המשפטים, הרפואה וההיסטוריה. שימש חוקר אורח במכוני מחקר ובאוניברסיטאות מובילות. זכה במספר מענקי מחקר יוקרתיים, במלגות ובפרסים בגין עבודתו המחקרית. עמד בראש הועדה הציבורית לבחינת הגיל כקריטריון בהשתלות איברים. חבר ועדת ההיגוי של המרכז הלאומי להשתלות; חבר ועדת הלסינקי העליונה (גנטי). עמד בראש הפורום לאסדרת נוהל לתורמי איברים. שימש כנציג ציבור בוועדת אתיקה מוסדית לפי חוק זכויות החולה; בוועדה מוסדית להשתלות מן החי מכח החוק; בוועדה מוסדית לפי חוק החולה הנוטה למות; ובוועדה להסדרת ניסויים בבני-אדם (ועדת הלסינקי מוסדית). חבר בלשכת עורכי-הדין משנת 1998

מנהל לוגיסטי במחוז מרכז של שירותי בריאות כללית .לימודים אקדמיים באוניברסיטה הפתוחה בתחום מדעי החברה בדגש ניהול .רוב שנותיי הבוגרים עסקתי בלוגיסטיקה , בצבא כקצין לוגיסטיקה גדודי וחטיבהובשירות הציבורי בשירותי בריאות כללית .המוטו שמוביל אותי לאורך כל שנותיי זה שהכל אפשרי ורק צריך לרצות ויכולת להשפיע על אנשים שסביבך מתקשרת למשפט שבחרתי , בלהשאיר חותם על הדרך שבה הדברים בוצעו גם שאני לא נמצא . משפט זה מלווה אותי בכל תחום שאני פועל גם בפן האישי (משפחתי , חברים ) ובפן המקצועי (קריירה , לימודים ) .

בעלת תואר בוגר במשפטים בהצטיינות וכן תואר מוסמך במשפטים בהצטיינות מאוניברסיטת תל-אביב. חברה בלשכת עורכי הדין משנת 2008. החלה את דרכה המקצועית משפטית בתחום הליטיגציה המסחרית כמתמחה וכעורכת דין במשרד ש. הורוביץ ושות'. שותפה במשרד יוסף מנדלסון ושות' המתמחה בדיני משפחה ובדיני ירושה. מרצה למשפטים בקורס דיני ירושה ומרכזת אקדמית ומרצה בהשתלמויות בדיני משפחה וירושה בלשכת עורכי הדין.

ד"ר מיכל לוי-בלייך בעלת תואר שלישי מהמחלקה להנדסת תעשייה וניהול באוניברסיטת בן גוריון. הינה מרצה בבית הספר למנהל מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס. תחום המחקר המרכזי של ד"ר מיכל לוי-בלייך הינו חקר השפעת טכנולוגיות Mobile applications על ביצועי ארגונים. המחקר משלב סקרים ,זיהוי מגמות וניתוח נתונים של Mobile applications. למחקר תרומה מדעית ועסקית חשובה בהבנת הערך המוסף של טכנולוגיות חדשניות ותרומתם ליעילות, גמישות, איכות וחדשנות הארגון.

ד"ר ש"י אדמוני הוא בעל תואר ראשון (B.A) , תואר שני (M.A) בקרימינולוגיה ודוקטורט (P.hd) בעבודה סוציאלית , כולם מאוניברסיטת בר אילן .

ד"ר לירן זליגמן הינו פסיכולוג חינוכי מומחה, בעל תואר PhD מאוניברסיטת בר-אילן. זליגמן חוקר תהליכים קשביים וניטור תנועות עיניים, עוסק בטיפול, ייעוץ מערכתי ופסיכו-דיאגנוסטיקה בשירות הפסיכולוגי-חינוכי ברמת השרון ובכפר שמריהו. מטפל בילדים, נוער ומבוגרים בקליניקה פרטית בהרצליה.

אלכס גלפר הוא אח מוסמך, בוגר תואר ראשון בסיעוד מאוניברסיטת חיפה ותואר שני במנהל עסקים מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. בעל ניסיון רב במגוון תחומים במערכת הבריאות הציבורית – היערכות מערכת הבריאות לשעת חירום, כלכלת בריאות, בקרת תקציבי רפואה וניהול בסיעוד. בתפקידו האחרון היה אחראי על תחומי מערכות מידע ותפעול בסיעוד בקופת חולים מאוחדת וכיום מנהל את תכנית תוצאים מדווחי מטופל במרכז הרפואי שיבא-תל השומר ומנהל פרויקטים בתחום הטלה-רפואה.

תואר ראשון ביוכימיה מורחב באוניברסיטת בר אילן; תואר שני במחלקה לביולוגיה מולקולרית במכון ויצמן, בנושא: פיתוח שיטה חדשה לאבחון קדם לידתי של מחלת ניוון שרירים תורשתית ע"ש Duchenne ודוקטורט במחלקה למדעי החיים, באוניברסיטת בן גוריון בנושא: הבנת רעילותם של רעלני (Bacillus thuringiensis israelensis (Bti. במהלך הפוסט דוקטורט בבית הספר לרפואה באוניברסיטת תל אביב, עסקתי בפיתוח נשאי תרופות ננו-חלקיקיים, ובשנים האחרונות אני מתמחה באבחון מחלות דגנרטיביות של רשתית העין וביזמות ביוטכנולוגית.

ד״ר נדב ארביב הוא כלכלן ופילוסוף ומרצה בתחום הבלוקצ׳יין בארץ ובעולם.

ד"ר ויל אברהם הינו מרצה מן המניין במכללה האקדמית ספיר. ד"ר וילי אברהם משמש כראש ההתמחות לשיווק דיגיטלי במחלקה לשיווק טכנולוגי ומנהל את הקליניקה השיווקית במכללת ספיר. לד"ר אברהם דוקטורט בהתנהגות צרכנים ושיווק בינלאומי מאוניברסיטת מנצ'סטר (2012). תחום המחקר של ד"ר אברהם הינו התנהגות התייר. תחום הליבה של מחקריו מתמקדים בהעמקת ההבנת התנהגות התייר כפועל יוצא ממניעים פסיכולוגים ורגשות שליליים כלפי אתרי תיירות.  המחקרים פורסמו בכתבי עת מובילים.

PHD החוג לפסיכולוגיה, האוניברסיטה העברית בירושלים. נושא הדוקטורט : 'מנהלים בקונפליקט: עבודת הזהות הניהולית בסיפורי קונפליקט של מנהלים'.MA ולימודי תעודה בייעוץ וטיפול באומנויות – ביבליותרפיה, בחוג לחינוך באוניברסיטת חיפה.MSc במדעי ההתנהגות והניהול –ניהול משאבי אנוש ויחסי עבודה, בפקולטה לתעשייה וניהול, בטכניון. BA בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה ושירותי אנוש, באוניברסיטת חיפה.

תואר ראשון ברוקחות האוניברסיטה העברית ירושליםתואר שני MHA  מנהל מערכות בריאות אוניברסיטת תל אביבתואר שני MBA  מנהל עסקים אוניברסיטת תל אביבמשמש כמנהל מחלקת רוקחות ורוקח ארצי של לאומי שירותי בריאות.

למדה בבן גוריון תואר ראשון בכלכלה וניהול ותואר שני בסוציולוגיה ארגונית. לאחר מכן למדה תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול במכללת סמי שמעון, ובהמשך למדה תואר שני בפיתוח ארגוני בספיר. את כל התארים סיימה בהצטיינות יתרה. כיום לומדת תואר שלישי באוניברסיטה העברית בתחום הייעוץ הארגוני.חברת דירקטוריון ביחידה הכלכלית של שער הנגב (שנה חמישית).

ד"ר עדי מאנע - פסיכולוגית חינוכית מומחית, מטפלת משפחתית וזוגית (מומחית ומדריכה). רכזת תכנית הפרקטיקום ומהמרצות המרכזיות בתכנית לתואר שני בפסיכולוגיה חינוכית במוקד טרום וראשית בית-ספר.עדי עובדת כפסיכולוגית חינוכית בשירות הפסיכולוגי מרחבים ובקליניקה פרטית. עבדה במשך 5 שנים במרכז הורים וילדים בשדרות. תחומי הטיפול המרכזיים הם טיפול זוגי ומשפחתי בגישות שונות, טיפול בטראומה, גישור וגירושין בשיתוף פעולה.עדי סיימה את לימודי התואר השלישי והשני בפסיכולוגיה חינוכית באוניברסיטת בן גוריון ופוסט דוקטורט באוניברסיטת בן גוריון ובאוניברסיטת Georg-August Gottingen . לימדה במשך עשור באוניברסיטת בן גוריון ובמכללת ספיר.במחקריה מתמקדת בבחינת היחסים בין קבוצות רוב ומיעוט, בתפיסת נרטיבים קולקטיביים, תחושת קוהרנטיות ואסטרטגיות התמודדות שמאמצים חברי קבוצת המיעוט במפגש עם חברי קבוצת הרוב. תחום מחקר נוסף הוא פיתוח מודלים לטיפול מערכתי במשפחות וילדים בסיכון.

ד"ר סיון ג'ורג' לוי הינה מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות במרכז האקדמי פרס ובמחלקה לפסיכולוגיה באוניברסיטת בר אילן. ד"ר סיון ג'ורג'-לוי הינה פסיכולוגית שיקומית. הכשרתה המקצועית הייתה במחלקת שיקום ילדים בבי"ח שיבא ובמרפאת חרדה לילדים ונוער בבי"ח שיבא. בעלת ניסיון בטיפול בילדים המתמודדים עם נכויות פיזיות ומחלות כרוניות ובבני משפחתם ובאבחון נוירופסיכולוגי. תחום המחקר שלה מתמקד בהתמודדות זוגית עם מחלה כרונית ובהשפעה של משתנים אישיותיים וזוגיים על הסתגלות למחלה.

פרופ' חיים קנובלר הינו רופא פסיכיאטר, לשעבר ראש מחלקת בריאות הנפש בצה"ל וסגן מנהל המרכז הירושלמי לבריאות הנפש איתנים-כפר שאול, המשמש בהתנדבות כיו"ר הועדה המקצועית של ער"ן וכיועץ הפסיכיאטרי של "מגן דוד אדום" ושל ארגון נכי צה"ל. תחומי המחקר העיקריים שלו הינם מניעת הפרעות פוסט טראומטיות והטיפול בהן, פיתוח חוסן נפשי לאור נסיון שורדי השואה, מניעת התאבדויות, ותכנון שירותי רפואת הנפש.

פסיכולוגית חינוכית מומחית. בעלת תואר MA בפסיכולוגיה, מטעם האוניברסיטה העברית, ובעלת דוקטורט בחינוך, בשיתוף עם מדעי המוח מטעם אוניברסיטת בר אילן. מחקריה מתמקדים בהבנת הבסיס הקוגניטיבי של הקשיים החברתיים אצל ילדים עם הפרעות הקשב.ד"ר ליפשיץ אשווגה שימשה מנהלת שירות פסיכולוגי במועצה איזורית שומרון, וכיום משמשת מדריכה בשירות הפסיכולוגי, ומלווה של פסיכולוגים לאורך שלבי ההתמחות.לאורך השנים ד"ר ליפשיץ אשווגה התמחתה בעבודה עם ילדים עם קשיי למידה וקשב, ומלמדת את התחום בהשתלמויות למורים באוניברסיטת בר אילן, ובאוניברסיטה באריאל. במרכז האקדמי פרס, היא מלמדת את תחום הפסיכודיאגנוסטיקה בחוג לתואר שני בפסיכולוגיה חינוכית.לד"ר ליפשיץ אשווגה, קליניקה פרטית, וקורסים אונליין, המנגישים את הידע ותחומי המומחיות שלה לקהל הרחב. תחומי המומחיות שלה כוללים גם את העבודה המערכתית במסגרות החינוך, עבודה טיפולית עם הורים, והתמודדות עם שכול וטראומה.

ד"ר יוסי ארנרייך פסיכולוג חינוכי מומחה מדריך. מטפל ומדריך מוסמך בביופידבק ונוירופידבק מטעם האגודה הישראלית לביופידבק (א.י.ל.י.ם). ד"ר ארנרייך משמש כיו"ר האגודה הישראלית לביופידבק.  את השכלתו האקדמית רכש באוניברסיטת בר-אילן. במסגרת עבודת הדוקטורט שלו פיתח פרוטוקול לטיפול באמצעות גריה חשמלית בבוגרים עם לקות למידה ספציפית בהבנת הנקרא וקשיי זיכרון. נמנה על צוות ההוראה בפדרציה האירופאית לביופידבק (BFE) במסגרת תוכנית - Learn From the Best. ד"ר ארנרייך עוסק בפיתוח התערבויות מבוססות טכנולוגיה (ביוסנסורים/ביופידבק ונוירופידבק) לטיפול פסיכולוגי ביחידים, דיאדות, זוגות ובמערכת החינוכית (מודל מל"ך הכיתה לויסות רגשי). מדריך פסיכולוגים חינוכיים בטיפול ובעבודה מערכתית. במסגרת זאת מתמחה בטיפול מאשש מגדר ונטיה מינית בלהטב"ק הדתי.  ד"ר ארנרייך מומחה בפסיכותרפיה פיננסית וטיפול לשיפור ביצועים של מנהלים בכירים, ספורטאים, וסטודנטים.

מירית שרון מרצה באקדמיה בתחומים: לשון, אוריינות אקדמית, עברית כשפה שנייה, עברית מקצועית למורות/ים, הכנה לשוק העבודה והשתלבות בחברה הישראלית.M.A. Executive בניהול ומנהיגות בחינוך, תעודת הוראה בלשון, נושא עבודת התזה: "ההיבט המגדרי של כתיבה עיתונאית - מבט על תחום הקריירה והניהול", אוניברסיטת תל אביב.

חוקרת ומרצה בפקולטה לרפואה באוניברסיטת תל אביב. בעלת תואר שלישי באימונולוגיה בפקולטה למדעי החיים באוניברסיטת בר אילן. תחומי מחקר ועניין: אמבריולוגיה וטרטולוגיה, ביולוגיה התפתחותית, אימונולוגיה של הרבייה.

סטודנט לתואר שלישי באוניברסיטת בר-אילן בנושאי טכנולוגיות תומכות החלטה ברפואה. מוסמך אוניברסיטת תל אביב, הפקולטה לרפואה בבריאות הציבור (M.P.H), הפקולטה לניהול בניהול מערכות בריאות (M.H.A), יועץ השקעות, בוגרת אוניברסיטת בר-אילן בכלכלה ולוגיסטיקה (B.A).

רו"ח חלי לוי סהר הינה מרצה בבית ספר למנהל מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס. בעלת תואר שני במנהל מערכות בריאות, תואר שני במשפטים ותואר ראשון במנהלת עסקים וראיית חשבון. בוגרת עתודה ניהולית בכירה של הכללית. כיום משמשת כסמנכ"לית כספים של מרכז רפואי רבין (ביה"ח בילינסון והשרון) מקבוצת הכללית. אחראית על כ-65 עובדים. מנהלת מחזור של כ-1.7 מילארד ₪. מרצה בפורומים שונים של הכללית בתחום כלכלת בריאות, דוחות כספיים, מייצגת את ביה"ח בתחום הכספי במועצות מנהלות ובתוכניות עבודה.

בעל תואר בראשון במדעי המחשב והמתמטיקה B.sc  אוניברסיטת בר אילן, תואר שני מנהל עסקים התמחות במימון M.ba אוניברסיטת בר אילן

איש סגל של האוניברסיטה העברית. חבר במכון למדעי התרופה ובביה"ס לרוקחות. בעל תואר שלישי ממכון וייצמן למדע והשתלמות בתר-דוקטוראטית בביה"ס לרפואה של אוניברסיטת הרווארד. תחומי המחקר המרכזיים של פרופ' תירוש הן כיצד מצבי עקה יכולים לשמש לטיפול תרופתי במחלות ממאירות ובויסות של מערכת החיסון. בנוסף לפרופ' תירוש מיזמים בתחום הביוטכנולוגיה. פרופ' תירוש פרסם למעלה מחמישים מאמרי בעיתונות מובילה בתחום.

בעל תואר ראשון במדעים ותעודת הוראה. תואר שלישי מהאוניברסיטה העברית בירושלים, הפקולטה למדעי המזון והסביבה, רחובות. תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר קליפר איל הינם אנדוקרינולוגיה ומערכת החיסון. פרסם עשרות מאמרים בכתבי עת חשובים כגון Endocrinology, Reproduction, Vaccine ואחרים. משמש כמרצה בכיר במכללת פרס בלימודי החוג לתזונה.

בעלת תואר ראשון בביוכימיה ומדעי המזון מהאוניברסיטה העברית. כיום סטודנטית באוניברסיטה העברית לתואר שני בביוכימיה, מדעי המזון והתזונה. נושא המחקר הוא בנושא קולטני טעם ומסלול העברת הסיגנל של הטעם המר.

מרצה לפיזיולוגיה של המאמץ, בוגרת החוג לפיזיולוגיה, ביה"ס לרפואה, אוניברסיטת תל אביב. תחומי המחקר: המערכות הפיזיולוגיות בשלבי גדילה והתפתחות בתגובה לפעילות גופנית, הבדלי מגדר על מגרש הספורט, המערכת ההורמונלית ותפקידה בפעילויות ספורט, תפקוד בתנאי סביבה עוינים, מעמדן של נערות ונשים בספורט- בישראל ובעולם. ד"ר פילץ-בורשטיין שימשה כמנכ"לית מכון וינגייט בשנים 2008-2013. מיסדת ומנהלת את עמותת ספורט-גשר לחינוך, הפועלת להעצמה של נוער קצה בכפרי נוער באמצעות תכניות מצוינות בספורט .

בעלת תואר ראשון במדעי בעלי החיים בפקולטה לחקלאות, תואר שני מחקרי במיקרוביולוגיה בפקולטה לחקלאות בנושא חקירת גנים המעורבים במנגנוני אלימות ב- E. coli בעטין פרות.

שמי שרון טיברג- יעקב, דיאטנית מעל 20 שנה. למדה תואר ראשון בפקולטה לחקלאות ((B.Sc.Nutr. לאחר מכן המשיכה לתואר שני במנהל עסקים ((M.B.A באוניברסיטת בן גוריון. אחרי הרבה שנות ניסיון ואהבה ענקית למקצוע התזונה והדיאטה בחרה לעשות תואר שני נוסף, הפעם בתזונה בפקולטה לחקלאות של האוניברסיטה העברית ((M.Sc.Nutr. לפני שנתיים סיימה את התואר השני בהצטיינות.

פרופ' מלכה מרגלית היא פסיכולוגית מומחית בכירה (מדריכה) בפסיכולוגיה חינוכית ובפסיכולוגיה שיקומית, ופרופ' אמריטוס מאוניברסיטת תל אביב . כיום היא דיקאן בית-הספר למדעי ההתנהגות במרכז האקדמי ע"ש פרס. בשנת 2017, הוכרזה מרגלית ככלת פרס ישראל בתחום חקר החינוך. פרופ' מרגלית מונתה לפרופ' מן המניין בשנת 1994 ופרסמה את מחקריה ב – 5 ספרים, ביותר מ – 135 מאמרים בכתבי עת מדעיים בין לאומיים, ובפרקים בספרים מקצועיים.

סיימה לימודי דוקטורט בכימיה אורגנית באוניברסיטת תל אביב, בהדרכת פרופ' שלמה רוזן. הצטרפה ל- ARO בשנת 2008 והקימה את היחידה המטבולית, המתמחה בזיהוי וכימות של מולקולות קטנות (מטבוליטים), תוך שימוש במגוון של טכנולוגיות מתקדמות MS מבוססי מכשירים ותוכנה ניתוח.

תואר ראשון במדעי התזונה, האוניברסיטה העברית, הפקולטה לחקלאות רחובות. תואר שני מחקרי בביוכימיה ומדעי התזונה, האוניברסיטה העברית, הפקולטה לחקלאות ברחובות.

ד"ר לימור בן-יעקב  Phd-Nutr. RD.  מרצה בחוג למדעי התזונה, האוניברסיטה העברית, החוג לתזונה במרכז אקדמי פרס ובאוניברסיטה הפתוחה – במספר קורסים. מפתחת תכניות חינוך לשיפור הרגלי תזונת ילדים, ביניהם תכנית "המזונות הקסומים", שקיבלה חסות אקדמית מטעם ביה"ס למדעי התזונה, האוניברסיטה העברית.

בוגרת מדעי התזונה בפקולטה לחקלאות של האוניברסיטה העברית, ובעלת תואר שני במנהל מערכות בריאות באוניברסיטת תל אביב. גלית בעלת ניסיון קליני עשיר (ב-20 שנים האחרונות עוסקת בטיפול בהפרעות אכילה), במשך 10 שנים ניהלה את ההכשרה מקצועית (סטאז') של הדיאטנית בישראל (בתחילה מטעם האוניברסיטה העברית ובהמשך מטעם משרד הבריאות) ומזה 18 שנים מלמדת באקדמיה (בפקולטה לחקלאות ובשנים האחרונות גם במרכז אקדמי פרס).

מרצה, פסיכולוגית חברתית ויועצת אירגונית בעלת ניסיון עשיר במיון וייעוץ ארגוני לחברות גדולות במשק. ד"ר רוט היתה מרצה מהחוץ מצטיינת במשך שלוש שנים בטרם קבלה מינוי מרצה תקני. היא סיימה בשנת 2010  את לימודי הדוקטורט בפסיכולוגית ארגונית-חברתית באוניברסיטת בר אילן במסלול ישיר לדוקטורט. עבודת הדוקטורט שלה בהנחיית פרופסור יוסף שוורצוולד עוסקת באופני השפעה של מנהלים במצבי קונפליקט עם עובדים. ד"ר רוט מלמדת בהצלחה רבה שיטות מחקר כמותיות, פסיכולוגיה חברתית, ופסיכולוגיה במנהל.מחקריה של ד"ר רוט עוסקים בניהול קונפליקטים, כוח חברתי, ויסות רגשי ומנהיגות והיא מתמקדת בעיקר בחקר השפעת טכניקות של ויסות רגשי, יציבה ותפיסת כוח על אסטרטגיות ניהול קונפליקטים.

ד"ר למשפטים, אוניברסיטת סטנפורד, JSD מאוניברסיטת סטנפורד, LLB אוניברסיטת תל אביב, BA ספרות כללית, אוניברסיטת תל אביב

עו"ד דניאל רז מנהל את הקליניקה של סיוע משפטי ופסיכיאטריה ומשפט כבר 4 שנים במרכז האקדמי פרס. הוא משמש כממונה ארצי בתחום אשפוז כפוי בהנהלת הסיוע המשפטי במשרד המשפטים ומרצה בפני מוסדות רבים בארץ ובחו"ל בנושא פסיכיאטריה ומשפט. עו"ד רז מנהל גם את הקליניקה לסיוע משפטי במכללה למינהל. כעו"ד פרטי וגם במסגרת עבודתו במדינה התעסק רבות בתחום מעמד אישי וייצוג קטינים ומשמש כדיין בבית הדין המשמעתי של לשכת עורכי הדין.

סיים את הלימודים לתואר ראשון במשפטים בשילוב ממשל במרכז הבינתחומי הרצליה, בוגר קרן אייסף לחינוך. סיים התמחות במשרד גולדפרב זליגמן במחלקת נדל"ן. לאחר מכן עבד בתחום  בנדל"ן ובמשפט האזרחי במ.פירון ושות' ואצל ד"ר י. וינרוט ושות'.בשנים האחרונות הקים משרד עצמאי 

פסיכולוג חינוכי בכיר ומדריך, סגן מנהל שירות פסיכולוגי בת״א תחנת יפו. למר גואטה ניסיון רב בעבודה בשטח בו הוא מקדם מאוד את מיצובו של הפסיכולוג החינוכי כסוכן חשוב לשינוי חברתי וקהילתי. פיתוח ויישום מודלים חדשים לעבודה פסיכולוגית עם מערכות וקהילות. בין מיזמיו, הקמפוס להורים והמרכז הטיפולי לגיל הרך שהקים ביפו זיכו אותו בשני פרסי מצויינות בעבודה חדשנית בקהילה. בגישתו מרחב העבודה של הפסיכולוג החינוכי הוא קרקע פוריה לגישה פרואקטיבית ומניעתית בה ניתן לקדם חדשנות ויצירתיות ברבדים מגוונים. למר גואטה ניסיון רב בטיפול בעיקר בגישה דינאמית ממוקדת וכן בגישות קוגניטיביות-התנהגותיות. הוא עוסק בפיתוח מודלים של פסיכותרפיה במרחב של הפסיכולוגיה החינוכי תוך שילוב גישות אסטרטגיות ומערכתיות.

תקציר: ד"ר נטע נדיב, בוגרת תואר ראשון במשפטים (LL.B) ובמנהל עסקים (B.A) מהמרכז הבינתחומי בהרצליה; בוגרת תואר שני (LL.M) מהמרכז הבינתחומי בהרצליה; דוקטור למשפטים מאוניברסיטת בר-אילן. את התיזה התואר השני השלימה באוניברסיטת תל-אביב.  חוקרת אורחת ב- Boston University וב-Swiss Institution of Comparative Law Laussane University. התמחתה במשרד ראש הממשלה, לשכת נציבות שירות המדינה. מרצה בפקולטה למשפטים ולמנהל עסקים במרכז האקדמי פרס.

מתמחה בתביעות ייצוגיות בהגבלים עסקיים. מרבית התביעות הייצוגיות המתנהלות בישראל נגד קרטלים בינלאומיים הן בטיפולו, כמו גם תביעות ייצוגיות רבות נוספות נגד מונופולים וקרטלים מקומיים. דוקטורט בתחום של עמלה צולבת בכרטיסי חיוב, שהוא מהנושאים החמים ביותר בעולם ההגבלים העסקיים.

בעלת תואר שני באנגלית (MA) בהצטיינות ותעודת הוראה מאוניברסיטת בר-אילן. מרצה מובילה ללימודי אנגלית במחלקה לאנגלית כשפה זרה באוניברסיטאות ומכללות אקדמאיות. מתמחה בפיתוח חומרי למידה מותאמים (כתיבת חוברות לימוד המלוות קורסים אקדמיים) והוראה של קורסי אנגלית במודל ייחודי העושה שימוש בכלים מקצועיים לצד כלים חווייתיים (כגון: אותנטיות, הומור רלוונטי ודרמה) המעצימים את תהליך הלימוד. בעלת ניסיון עשיר של למעלה מ- 1500 שעות הנחייה, הרצאות וסדנאות פרטיות וארגוניות.

יאנה נכט, מנהלת תכנית חינוכית בינלאומית לבני נוער, פעילה חברתית, עוסקת בתחום החדשנות והיזמות בעשור האחרון. ינה בעלת תואר BA במדעי המדינה והיסטוריה של המזרח התיכון מאוניברסיטת תל אביב. כמו כן, בעלת תעודת הוראה להוראת היסטוריה מסמינר הקיבוצים ובעלת MA במנהל ומנהיגות בחינוך מאוניברסיטת תל אביב. עבודת התזה שלה התמקדה  ביזמות חברתית בכלל ויזמות בחינוך בפרט, בהנחיית ד"ר מירי ימיני מאוניברסיטת תל אביב. בנוסף, ינה מתמחה בפיתוח חשיבה יצירתית על ידי כלים שפותחו בחברת SIT (SYSTEMETIC INVENTIVE THINKING).

יזם ובנקאי. בעבר מנהל השיווק וראש סקטור שוק ההון בבנק הבינלאומי. כיום יזם ומנהל שותפות בתחום הבנקאות להשקעות. בוגר תואר ראשון ושני מאוניברסיטת בן גוריון. תחומי התמחות: בנקאות, שוק ההון, מימון, יזמות, שיווק,  Big Dataותוכנה.

יפעת טורבינר הינה דוקטורנטית, מרצה ומנטורית בתחום החדשנות והיזמות בפקולטה למינהל עסקים ע"ש גילפורד גלייזר באוניברסיטת בן גוריון שבנגב. עבודת הדוקטורט שלה עוסקת בהשפעת אירועי יזמות לא פורמאליים על יכולות החדשנות של הפרט והאקוסיסטם של החדשנות בכללו ועבודת התזה שלה עסקה במיפוי האקוסיסטם של החדשנות בישראל. בטרם החלה את לימודי הדוקטורט, יפעת עסקה בעידוד היזמות והחדשנות במסגרת שורת תפקידים בכירים אותה מילאה במערך הממשלתי, בתאגידי ענק (Intel, IBM) ובחברות קטנות עם חלומות גדולים.ליפעת תואר ראשון בכלכלה ומינהל עסקים מהאוניברסיטה העברית בירושלים ותואר שני במינהל עסקים (בהצטיינות) מאוניברסיטת ת"א.

ארנון זילברמן בעל ניסיון רב ורקע עשיר בניהול מערכות מידע, בחברות ציבורית גלובליות, חבר הנהלה ומכהן בתפקידי ניהול בכיר ברחבי העולם.  כיום מכהן כ-(Chief Information Officer) CIO של חברת גילת רשתות לוויין. לפני כן, כ-CIO של חברת ריטליקס שנרכשה ע"י NCR, והוביל את פרויקט מיזוג החברות. בעבר ניהל חטיבת מערכות מידע בחברת אריקסון בשבדיה, ובוגר תכנית המנהלים הבכירים של אריקסון שלוותה על-ידי בתי הספר לניהול המובילים בעולם.בוגר תואר שני במשפטים (M.A) מאוניברסיטת בר-אילן ותואר ראשון (B.A.) בכלכלה וניהול מהאקדמית של ת"א-יפו. בוגר תכנית הדירקטורים ונושאי משרה בכירים בתאגידים בפקולטה לניהול של אוניברסיטת תל-אביב.

בעלת תואר B.E.D בחינוך מיוחד ממכללת בית ברל, בעלת תואר שני במדעי הרוח החוג לחינוך מהאוניברסיטה העברית. תחום ההוראה: שינוי חברתי באמצעות חקיקה.

בעל תואר ראשון בתקשורת ומדעי המדינה של מכללת ספיר משנת 2001, בעל אתר "הכותל הישראלי- כל מה שנשמע במוזיקה" החווה את דעתו על המוזיקה בארץ.

בעלת 20 שנות ניסיון כפסיכולוגית ארגונית, עם ניסיון עשיר בייעוץ למנהיגים עסקיים בכירים בסביבת הייטק תחרותית, עבודה עם הנהלות גלובאליות וייעוץ ארגוני ליחידות בשלבים שונים במחזור החיים שלהם - משלב הסטארט אפ עד בשלות. בעלת מומחיות בתהליכי יזמות וחדשנות עסקיים לצד פיתוח מנהיגים Top Talent. בתפקידה האחרון ניהלה את תהליכי הפיתוח האישיים והקבוצתיים של המנהיגים הבכירים של אינטל העולמית. כחלק מתפקידה היא מכשירה יועצים ומייעצת למנהיגים בפועל כיצד להתפתח ברמה האישית וכיצד להוביל את הארגונים שלהם להצלחה. כיום בעלת עסק עצמאי כמומחית צמיחה לסטארטאפים. בנוסף בהכשרתה היאExecutive Coach ומוסמכת כלי אבחון מנהיגות, מנחת קבוצות ותהליכים קבוצתיים.

מרצה בחוג לניהול מערכות בריאות.תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר בשקין עוסקים בנושאים: איכות ובטיחות במערכות בריאות, הנדסת גורמי אנוש ופסיכולוגיה במערכות בריאות. מחקריה האחרונים של ד"ר בשקין מתמקדים בנושאים פסיכולוגיים בתחום הבריאות כגון מודלים לניהול עצמי של מחלות כרוניות, גורמי סיכון להתפתחות סימפטומים של דכאון בקרב מבוגרים חולי סוכרת, ויישומים של הנדסת גורמי אנוש למניעת טעויות אנוש רפואיות. המחקרים של ד"ר בשקין משלבים דיסציפלינות שונות ולכן הינם בעלי תרומה ייחודית להבנה טובה יותר של איכות בשרותי הבריאות ובטיחות המטופל במערכות הבריאות. מחקריה של ד"ר בשקין מפורסמים בכתבי עת מובילים בתחום הבריאות.

ד"ר למדע, טכנולוגיה וחברה מבר אילן ובוגר תואר שני בחוג לסוציולוגיה ואנתרופולוגיה באוניברסיטת תל אביב. חוקר את שיח המחאה של גולשי אינטרנט צעירים ממוצא אתיופי כחלק ממחאת יוצאי אתיופיה 2015-2016.מנוסה במחקר והוראה בקורסים שונים ביניהם מבוא לסוציולוגיה, מבוא לאנתרופולוגיה, שיטות מחקר איכותניות ותיאוריות סוציולוגיות קלסיות במכללות שונות ובאוניברסיטת תל אביב. מתמחה בסוציולוגיה של האינטרנט  ותנועות חברתיות. 

חנה בן ציון היא פסיכולוגית חינוכית מומחית בכירה. חנה מלמדת את נושא האתיקה לתלמידי תואר שני בפסיכולוגיה חינוכית במרכז האקדמי פרס. חנה ניהלה את השירות פסיכולוגי- חינוכי בערד במשך 20 שנה, מדריכה פסיכולוגים חינוכיים. הייתה חלק מצוות ההיגוי של המדרשה ללימודים מתקדמים בפסיכולוגיה חינוכית של השירות הפסיכולוגי-ייעוצי (שפ"י). הקימה את הפורום לאתיקה של שפ"י. הייתה חברה ואחר כך שימשה כיו"ר ועדת האתיקה של הסתדרות הפסיכולוגים בישראל (הפ"י). שותפה בכתיבת ניירות עמדה של שפ"י ושל הפ"י. שותפה לכתיבת קוד האתיקה-המקצועית של הפסיכולוגים בישראל (2017) . חנה חברה בוועדות שחרורים של אסירים של הנהלת בתי המשפט, בוועדות אבחון של אנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית של משרד הרווחה ובוועדות התאמה וערר להתאמות בבחינות בגרות של משרד החינוך. חברה מטעם מועצת הפסיכולוגים בבית הדין המשמעתי של הפסיכולוגים של משרד הבריאות.

ד"ר שגיא גינוסר הוא חוקר ויועץ חברתי יישומי. בעל דוקטורט באנתרופולוגיה מהאוניברסיטה העברית. מחקרו עסק בהנהגה דתית בהודו ובעולם ריטואלים מקומי, וכלל עבודת שדה ממושכת במדינת ג'אמו וקשמיר שבהימלאיה ההודית. עבד כאנתרופולוג במדעי ההתנהגות בצבא, ובשנים האחרונות עוסק בבחינה של אופני הבנת האחר תוך שימוש בתובנות אנתרופולוגיות וסוציולוגיות, לצורך שימושים מגוונים בעולם הפרקטי בו אנו חיים.

דר' ארנון שושני נטע הינה מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות בקורסי הסוציולוגיה השונים במרכז האקדמי פרס. בין השנים 2017-2019 במסגרת לימודי הפוסט-דוקטורנטית במכון מופת חקרה דר' ארנון שושני נטע את נושא "חינוך למיניות במכללות בהוראה בישראל. בשנת 2015 קיבלה דר' ארנון שושני נטע את הדוקטורט שלה מאוניברסיטת בר- אילן המחקר שלה היה בנושא "מקום, אזרחות, מעמד :סיפורי חיים של מחזור 91".

ד"ר לימור שגיא היא מרצה בלימודי מנהל מערכות בריאות ויעוץ ופיתוח ארגוני. בעבודת הדוקטור שלה, בחוג לפסיכולוגיה באוניברסיטת בר אילן, היא בחנה את התוקף האמפירי של תיאוריית האיום המוכלל, תיאוריה המייחסת דעות קדומות כלפי קבוצה מוגדרת לתחושות איום שמתעוררות מפניה. יחסים בין קבוצות הוא תחום עניין מרכזי שלה והיא עסקה בו רבות, בהיבט התיאורטי ובהיבט היישומי, לשיכוך יריבות בין קבוצות חברתיות. לד"ר לימור שגיא ניסיון רב ביעוץ ופיתוח ארגוני. היא מילאה תפקידי יעוץ ארגוני מגוונים במשטרת ישראל כשבאחרון שבהם שרתה בדרגת סגן ניצב כראש מדור יעוץ ופיתוח ארגוני במחלקת מדעי ההתנהגות. כיום היא יועצת ארגונית עצמאית העוסקת בפיתוח ארגוני, תכנון אסטרטגי, ליווי מנהלים ופיתוח מנהיגות בארגונים שונים.

בעל תואר ראשון ושני במתמטיקה ותכנות מאוניברסיטה ממלכתית מוסקבה. בעל תואר דוקטור במנהל עסקים, התמחות בפרסום ושיווק בין לאומי מאוניברסיטת בר אילן. חוקר פוסט-דוקטורט באוניברסיטה העברית בנושא הבדלי תרבות בגיוס המונים. במחקר עוסק בעיקר בתחומי הבדלי תרבות צרכנים בעולם, גיוס המונים, פרסום ויזמות. חבר דירקטוריון של סטרטאפים בתחומים מגוונים. מקדם תוכניות ללימוד יזמות ופיננסים לנוער בישראל ובעולם.

בת עמי סדן בעלת תואר PhD במערכות מידע ואתיקה ברפואה ניהלה את מחשוב המרכז הרפואי של הדסה במשך 11 שנה. עומדת בראש האיגוד הישראלי למערכות מידע ברפואה (ILAMI) לימדה באוניברסיטאות תל אביב וחיפה וכעת מלמדת במכללה האקדמית פרס בתחום מומחיותה "ניהול מערכות מידע ברפואה". עוסקת ביזמות טכנולוגית והייתה שותפה במספר חברות סטארטאפ בתחום המקשר בן טכנולוגיה לרפואה. הקימה יחד עם שותפים את חברת ואיקה מדיקל אשר מפתחת ומשווקת טכנולוגיות חדשניות ושירותי ניטור אוטומטיים מבוססי ענן לתמיכה באוכלוסיה המצויה תחת טיפול תרופתי מתמשך.

פיליפ ליבמן בעל ניסיון של קרוב ל-40 שנה במערכות מידע, עם התמקדות רבת שנים במערכות מידע בבריאות. עיקר פעולתו היום הוא חקר איך מערכות מידע יכולים לפעול ולעזור במניעה מחלות ושמירת על בריאות הציבור. הוא גם יזם, וממנכ"ל מיזם בתחום מכשור הרפואי שיפתור את הבעיה הקלינית של גישה מתמדת למערכת הוסקולרית של חולים כרוניים, כגון בדיאליזה. יש לו ניסיון בינלאומי בתחום האינפורמטיקה בבריאות והיום עוקב אחרי מדינות באסיה.

חן ינאי הוא מרצה להבעה עברית בחוג למנהל מערכות בריאות. תחומי המחקר המרכזיים של חן ינאי הם לשון המקרא, לשון חכמים ושפות שמיות עתיקות: אכדית, מנדעית, אוגריתית וארמית. כמו כן עוסק הוא בחקר כתבי יד של סידורי תפילה מתימן. כמורה וכמרצה מאמין חן ביכולתו של סטודנט להוציא את ידיעותיו מן הכוח אל הפועל באופן המתאים ביותר עבורו. אמונה זו באה לידי ביטוי בעשייה פעילה שתאפשר לסטודנט להגשים את יכולתו ואת חלומו.

ד"ר הראל, מומחה למשפט ציבורי, מרצה בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר אילן ובמוסדות אקדמיים נוספים.   בין השנים 2016-2011 כיהן ד"ר הראל כעוזרו של היועץ המשפטי לממשלה. כעוזר היועץ עסק, בין היתר, בהגנה על אוכלוסיות מוחלשות, ביוזמות חקיקה, בשאלות מדיניות ובקביעת הנחיות היועץ המשפטי לממשלה. לפני כן, כיהן כחבר סגל פנים וכדיקן סטודנטים במרכז האקדמי שערי מדע ומשפט וכמרצה מן החוץ בפקולטה למשפטים באוניברסיטת תל-אביב.בשנת 2006 סיים את לימודי התואר השלישי בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן. בהוראה ובמחקר מתמקד ד"ר הראל בתחומי הממשק בין המשפט הציבורי והמשפט הפרטי. לצד פרסום מאמרים בתחומים אלו, בשנת 2008 פרסם ד"ר הראל ספר מקיף בנושא "גופים דו-מהותיים", המציג ניתוח אנליטי ומקיף של תחולת המשפט המנהלי על גופים פרטיים הממלאים תפקידים חיוניים ומרַכזים בידיהם כוח ניכר היכול לגעת בחיי ציבורים שלמים, כגון: מוסדות להשכלה גבוהה, בנקים, רשתות חברתיות, איגודי ספורט וכיוצא באלו. ספרו מצוטט ומאוזכר בעשרות פסקי דין ובספרות משפטית מקצועית.בשנת 2019 פרסם ד"ר הראל מהדורה שניה ומעודכנת של ספר זה: "גופים ונושאי משרה דו-מהותיים".  אחד החידושים במהדורה העדכנית הוא ההצעה להכיר בכך שגם אדם הממלא תפקיד ציבורי – בדיוק כמו תאגיד – יכול להיות מסווג כ"אישיות דו-מהותית": כאדם פרטי שאישיותו המשפטית אינה תוצר הדין וכנושא משרה בעל אישיות משפטית נפרדת הנובעת ממעמדו הציבורי. מעמדה הדואלי של אישיות דו-מהותית מציב בפנינו אתגרים רבים ומעורר שאלות, ובהן: האם נושא משרה ציבורית רשאי לבטא את עמדתו הפרטית במסגרת תפקידו הציבורי? האם ראוי להתיר הפגנה מול ביתו הפרטי של נושא משרה ציבורית? בעידן של פריצת החומות בין פרטי לציבורי, מציע ד"ר הראל לשרטט מרחב מסוים של פרטיות בתוך האוקיינוס הציבורי שאדם כזה פועל בו. ומנגד, גם כאשר נושא המשרה פועל בספֶרה הפרטית הצרופה, מוצע שלא יתאפשר לו להשיל לחלוטין את היבטיו הציבוריים. 

בעל תואר שני בפסיכולוגיה חינוכית, במרכז האקדמי פרס. עבודת הגמר שלי עסקה בהשפעתו של איום הסטראוטיפ על סטודנטים עם לקויות למידה והפרעת קשב וריכוז, ובפרט על ביצועם ומידת הביטחון שלהם במטלה קוגניטיבית, וכן על תחושת המסוגלות העצמית שלהם בלמידה. מעבר לעבודתי במרכז האקדמי פרס, אני פסיכולוג בהתמחות חינוכית, ועוסק בטיפול פסיכולוגי פרטני וקבוצתי לילדים ובני נוער, אבחונים פסיכולוגים ופסיכו-דידקטיים וכן בייעוץ מערכתי לבתי ספר וגנים.

בעל תואר ראשון בכלכלה מאוניברסיטת ת"א, תואר שני בכלכלה מהאוניברסיטה העברית, בעל תואר ראשון נוסף במשפטים באוניברסיטת בר אילן, חבר לשכת עוה"ד

ד"ר איזולדה שרייבר הינה סוציולוגית ארגונית ומרצה, עוסקת בניהול צוותים וירטואליים / גלובליים, בפיתוח מנהלים ובפיתוח צוותים. שרייבר בעלת דוקטורט במנהל עסקים מאוניברסיטת בן גוריון שבנגב. תחומי המחקר המרכזיים שלה הינם: ניהול אפקטיבי של צוותים וירטואליים (צוותים העובדים מסייטים שונים ברחברי העולם, המתקשרים באמצעי תקשורת אלקטרוניים כגון וידאו קונפרנס, צאטים ומיילים), הבדלים בין תרבותיים והדרך למקסם את ביצועי הצוותים. בפרט שרייבר עוסקת בקשר שבין מנהיגות, תהליכים חברתיים ודינמיקות חברתיות (כגון: אמון, הזדהות, נוכחות חברתית ואינטראקציה חברתית בין חברי הצוות המרוחק) לבין ביצועים ארגוניים, אפקטיביות ארגונית, איכות, שיתוף בידע, שביעות רצון, נכונות להתאמץ, למידה, הסתגלות ועוד. המחקרים אותם היא מבצעת מבוססים על ניתוח כמותני של נתונים בשיטות סטטיסטיות מתקדמות (משוואות היררכיות SEM, Amos, Mplas)

ד"ר לילי צ'רניאק-חי הנה חברת סגל בכירה בבית ספר למנהל עסקים במרכז האקדמי פרס, בעלת דוקטורט בפסיכולוגיה חברתית מאוניברסיטת תל אביב. תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר לילי צ'רניאק-חי הנם התנהגויות עזרה בין-אישית ובין-קבוצתית המושפעות על ידי רגשות, תפיסות ונטיות קוגניטיביות, בהקשרים חברתיים ותרבותיים שונים. בפרט סוגיית יחסי עזרה כיחסי כוח. בשנים האחרונות מחקריה הורחבו גם לתחומי פסיכולוגיה ארגונית ותעשייתית בבחינת תפקידם של גורמים פסיכו-חברתיים בהתנהגות ארגונית, בפרט התנהגות אזרחית ארגונית והתנהגות ארגונית לא פרודוקטיבית/לא נאותה. המחקרים משלבים ניסויים ומחקרי שדה.

רקטור המרכז האקדמי פרס ודיקן בית הספר למנהל עסקים. פרופסור אמריטוס בפקולטה לניהול ועסקים של אוניברסיטת בן גוריון. שימש כמרצה וחוקר בתחום ההתנהגות האירגונית והמופקד על הקתדרה לניהול חדשנות. כמו כן נשא בשורה של תפקידים באוניברסיטת בן גוריון כולל סגן נשיא לקשרי חוץ, מנכ"ל אגודת הידידים האמריקאית של האוניברסיטה, דיקן הפקולטה לניהול ועסקים, דיקן קמפוס אילת, יו"ר המרכז לניהול יזמות, ראש היחידה לתכניות מנהלים, ראש המחלקה להנדסת תעשיה וניהול ועוד. פרופסור דרורי הינו בוגר האוניברסיטה העברית בפסיכולוגיה ובעל תואר דוקטור בפסיכולוגיה ארגונית מאוניברסיטת טמפל בארצות הברית. פרסם מחקרים רבים בתחומי התמחותו כגון מוטיבציה בעבודה, לחץ ושחיקה, פוליטיקה ארגונית, ניהול קונפליקטים וניהול רושם בעבודה.

דורן בגה הינה מתרגלת קורס SPSS במרכז האקדמי פרס ועובדת כחוקרת בעמותת 'בטרם'.

ד"ר מירב פרץ היא מרצה מן החוץ במרכז האקדמי פרס בחוג למדעי התנהגות. בוגרת התואר השלישי בתכנית ללימודי מגדר באוניברסיטת בר אילן. עבודת הדוקטורט שלה התמקדה בתופעת ההימנעות משירות צבאי בישראל, וארבעה מאמרים מתוכה התפרסמו בכתבי-עת אקדמיים מובילים בארץ ובעולם, אחד מהם זכה ב-2018 בפרס האגודה לחוקרי צבא-חברה בישראל. תחומי המחקר והעניין שלה הם: סוציולוגיה פוליטית, מגדר, ריבוד אתנו-מעמדי, מיליטריזם, גבריות וצבא, כוח והתנגדות, החברה והתרבות בישראל.

תואר ראשון בכלכלה וחשבונאות מאוניברסיטת בן- גוריון. רו"ח כ-7 שנים במשרד רו"ח PwC(קסלמן & קסלמן).

בעל תואר ראשון במשפטים ובמנהל עסקים מהמרכז הבינתחומי ותואר שני במשפטים מאוניברסיטת תל אביב.

תואר ראשון בהיסטוריה של עם ישראל, האוניברסיטה העברית ירושלים 1984 תואר שני בקומוניקציה, האוניברסיטה העברית בירושלים, 1989

רו"ח ועו"ד שמחה לב, בעל תואר ראשון בכלכלה ובחשבונאות ותואר ראשון במשפטים (בהצטיינות), ותואר שני במשפטים (אוניברסיטת בר אילן).

תואר ראשון במדעי המחשב בטכניון, תואר שני במדעי המחשב ובהבטחת איכות ואמינות בטכניון, תואר שלישי בבריאות הציבור (אפידמיולוגיה). מלמד אפידמיולוגיה.

M.A. – סוציולוגיה של הבריאות אוניברסיטת בר אילן, מגשרת מוסמכת.

M. A חינוך מיוחד, התמחות בלקויות למידה מורכבות. מאבחנת דידקטית מוסמכת ומורה מומחית בהוראה מתקנת והקניית אסטרטגיות למידה ב"מרכז האקדמי פרס" .

דוקטורנטית בפקולטה לניהול באוניברסטית בן-גוריון. תחום מחקר - מנהיגות צוותית. בעלת תואר שני בסוציולוגיה של ארגונים מאוניברסיטת בר-אילן ובוגרת התכנית להנחיית קבוצות של סמינר הקיבוצים.

עו"ד איתי בר עוז הינו סנגור המתמחה בתחום המשפט הפלילי, בעל תואר ראשון ושני במשפטים (התמחות משפט עסקי) ותואר ראשון במנהל עסקים מהמרכז הבינתחומי בהרצליה.

חבר בלשכת עורכי הדין משנת 1999. בעל משרד ערכי דין המתמחה בתחום האזרחי- מסחרי ומקרקעין. ניסיון רב ועשיר בניהול תיקי ליטיגציה אזרחית ומסחרית בערכאות השונות. במקביל מרצה למשפטים בקורס אתיקה מקצועית ומקורות המשפט ומייסד סדנאות וסימולציות פרקטיות בתחום האזרחי. שימש כקובל מטעם לשכת עורכי הדין בהליכם משמעתיים .

מרצה בכיר בפקולטה למשפטים, הקריה האקדמית אונו ומרצה מן החוץ בתחומי המשפט הפלילי ודיני חוזים במרכז הבינתחומי בהרצליה. פרסם מאמרים בתחומי המשפט הפלילי ודיני חוזים בארץ ובעולם. משנת 2017 משמש כחוקר במכון למשפט פלילי ע"ש טאובנשלג בפקולטה למשפטים – אוניברסיטת תל-אביב. בעברו היה העורך הראשי של כתב העת המשפטי "מחקרי משפט" – הפקולטה למשפטים אוניברסיטת בר אילן. בעל הסמכה לרבנות, מטעם הרבנות הראשית לישראל.

מרכז תוכנית ללימוד משפט המשותפת לבית משפט השלום ראשון-לציון ובית ספר למשפטים של המכללה למינהל. בחודש פברואר 2008 מונה לכהונת שופט של בית משפט השלום במחוז המרכז.

M.A בפסיכולוגיה קלינית , אוניבסיטת בן גוריון Ph.D אוניבסיטת תל אביב, 2005 בעל תואר מומחה בפסיכולוגיה בתחומים: קלינית, רפואית וחינוכית. פסיכולוג קליני, רפואי וחינוכי מומחה- מדריך. פסיכולוג בכיר במרכז לבריאות הנפש אברבנל ובשירות הפסיכולוגי- חינוכי של עיריית תל אביב-יפו. מרצה במכללות למורים ובאוניברסיטה הפתוחה.

ד"ר גיל הררי הינו מומחה בתחום המחקרים הקליניים והאפידמיולוגיים, בעל ניסיון של מעל 20 שנים בתחום הביו-סטטיסטיקה והניסויים הקליניים.

דיאטנית קלינית, תואר ראשון ושני במדעי התזונה בפקולטה לחקלאות, האוניברסיטה העברית. כיום עושה דוקטורט בתחום של תזונה וביוכימיה בפקולטה לחקלאות, האוניברסיטה העברית.

דיאטנית קלינית, בוגרת בהצטיינות תואר ראשון במדעי התזונה (B.Sc) ותואר שני במדעי הרפואה ( M.Sc ) בחוג לביוכמיה, מטבוליזם ואנדוקרינולוגיה של האוניברסיטה העברית. בעלת נסיון של למעלה מעשר שנים בטיפול אישי ובהנחיית קבוצות במסגרת קופ"ח מכבי ובקליניקה פרטית.

בוגרת תואר דוקטור בביולוגיה מטעם האוניברסיטה העברית בירושלים PhD בוגרת תואר שני בהצטיינות יתרה במדעי המזון מטעם אוניברסיטת מילאנו באיטליה MSc בוגרת תואר שני במנהל עסקים בהצטיינות מטעם מכללת פרס MBA מטפלת מוסמכת ובעלת ניסיון בנוירו פידבק מטעם "מכון ביוקשב לאבחון וטיפול נוירוקוגניטיבי" ניסיון שנים בטיפול בילדים/נוער בשיטת נוירופידבק.

בוגרת תואר ראשון B.Sc במדעי התזונה, האוניברסיטה העברית, הפקולטה לחקלאות מזון וסביבה ע"ש רוברט ה.סמית. סטודנטית לתואר שני M.Sc בביוכימיה, מדעי המזון והתזונה, הפקולטה לחקלאות מזון וסביבה ע"ש רוברט ה.סמית.

ד"ר עמוס ברנס הוא ראש תחום מערכות מידע וחוקר בתחום המימון עם כלים בבינה מלאכותית. יועץ בכיר למספר בנקים ברחבי העולם, כולל הבנק העולמי והבנק המרכזי של קניה בתחום בינה עסקית ובתחום ניהול סיכוניים

סגנית ראש החוג למדעי התזונה, ד"ר למדעי התזונה מהפקולטה לחקלאות, האוניברסיטה העברית. מלמדת קורסים בביוכימיה, מעבדה בביוכימיה וביולוגיה של התא ובנוסף אחראית על הקמת מערך המעבדות בבית הספר לרבות הצטיידות ניהול צוות לבורנטיות ותיאום מול מורי המעבדות.

בעלת תואר שני בביוכימיה ומדעי המזון מהאוניברסיטה העברית בתחום: תרכובות טעם- אנליזה סנסורית של אינטראקציות בין טעמים והקשר בין פנוטיפ גנוטיפ. כיום, בלימודי דוקטורט אני ממשיכה לעסוק בחקר רצפטורי טעם באדם בעזרת ניסויים סנסוריים בקרב פאנל טועמים אנושי וניסויים בתאים. מטרת המחקר  היא למצוא ולחקור רצפים גנטיים בקולטני הטעם באדם אשר להם חשיבות רבה בחיינו.

שחר ארליך, מרצה במספר בתי ספר למנהל עסקים במוסדות אקדמיים מובילים בישראל. ארליך, בעל תואר שני במנהל עסקים, בהצטיינות יתרה, מאוניברסיטת ת"א. מתעתד להמשיך ללימודי דוקטורט בתחום. בשנים האחרונות מכהן כמרצה מעולמות התוכן של ייעוץ ארגוני, שיווק ואסטרטגיה ניהולית במרכז האקדמי פרס ובמוסדות אקדמיים נוספים. לצד תפקידו האקדמי כמרצה משמש כסמנכ"ל שיווק ופיתוח עסקי בארגון בריאות מוביל.

עו"ד ומרצה בתחומי המשפט והאנגלית

יליד בריטניה , בוגר האוניברסיטה העברית שירת בצה"ל כקב"ן השתחרר בדרגת רב סרן מאמן לאנגלית עסקית לימד במספר מכללות בארץ , מרצה בפרס משנת 2013

ד"ר תמיר גורן, פסיכולוג קליני מומחה בעל תואר שלישי  (Ph.D)בפסיכולוגיה קלינית, ותואר שני (A.M) בפסיכולוגיה קלינית-שיקומית מאוניברסיטת בר-אילן. מתמחה בעבודה עם מבוגרים, מתבגרים וילדים. מטפל כיום בקליניקה פרטית ברמת-גן ובמרפאת חרדה במרכז שניידר לרפואת ילדים.. התמחה בעבר בשירות הפסיכולוגי לסטודנט באוניברסיטת בר-אילן ובמסגרות פסיכיאטריות שונות עם מבוגרים, נוער וילדים. מטפל בגישה דינאמית וקוגניטיבית-התנהגותית (CBT) בעבודה עם חרדות שונות, דיכאון, משברים זוגיים ואישיים, שאלות של זהות ודימוי עצמי וחוויות תקיעות בחיים ומימוש עצמי.

ד"ר שרון עירון-שגב היא דיאטנית קלינית מוסמכת ובעלת תואר מוסמך ודוקטור מטעם בית הספר לבריאות הציבור של אוניברסיטת הרווארד, ארה"ב. היא בעלת ניסיון עשיר של למעלה מ-25 שנה, ותק ומוניטין בטיפול באנשים הסובלים מהפרעות אכילה בכל הגילאים.

בעלת תואר שני בעבודה סוציאלית (אונ' תל אביב BA, אונ' בן גוריון MA), בוגרת בי"ס לפסיכותרפיה בגישה פסיכואנליטית (ה.ל.פ.ב.א), עוסקת בטיפול פרטני פסיכותרפויטי, ובטיפול ב emdr , וכן טיפול באמצעות מנדלות.

ד"ר עינת זמבל היא מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות ובתוכנית למנהל מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס. בעלת תואר שני (בהצטיינות) מהמחלקה לסוציולוגיה ואנתרופולגיה באוניברסיטת בן גוריון ותואר שלישי מהמחלקה לסוציולוגיה ואנתרופולוגיה באוניברסיטת בר אילן. עבודת הדוקטורט שלה עסקה בצמצום צריכה ופשטות מרצון והתמקדה באופן בו צריכה משמשת ככלי פוליטי בידי צרכנים. תחומי המחקר העיקריים שלה הם סוציולוגיה של הצריכה וסוציולוגיה סביבתית.

B.A בפסיכולוגיה ומדעי המדינה מאוניברסיטת ת"א, M.A וPh.D בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית מאוניברסיטת בר-אילן. חוקר את השפעתה המשולבת של תכונות אישיות וגורמים מצביים על התנהגות חברתית. באופן ספציפי יותר, המחקר מתמקד בהשפעת הלימת אדם-סביבה וכיצד אנשים בעלי אישיות שונה מגיבים מחוץ לאזור הנוחות שלהם. מי הופך להיות נדיב יותר? מי אנוכי יותר? נושאי המחקר כוללים התנהגות פרו-חברתית, שליטה עצמית ועוצמה חברתית.

ונה היא תלמידת מחקר בחוג לסוציולוגיה ואנתרופולוגיה באוניברסיטת תל-אביב. בעבודת הדוקטורט, היא כותבת על האופנים בהם פרקטיקות חברתיות, משפטיות ורפואיות מכוננות מחד, ומאתגרות מאידך, את "המוות החברתי" של קשישים עם דמנציה מתקדמת. במחקרה היא בוחנת את הפעילויות והאינטראקציות היומיומיות שעוטפות את הקשישים הללו, בעיקר בהיבטים הנוגעים לאוכל, תזונה, והזנה מלאכותית. לאור ממצאיה, היא מערערת על ההמשכיות ההכרחית כביכול בין "סובייקט" ל"סוכן חברתי", ומתארת קשישים "חסרי סובייקט" שעטופים ב"סוכנות חברתית" החיצונית להם, ונובעת מהעולם החברתי במסגרתו הם משוקעים.

בעל תואר BA במדעי ההתנהגות ותואר MA בפסיכולוגיה. מלמד במרכז האקדמי פרס משנת 2013. עוסק בטיפולים קבוצתיים ופרטניים בגישה פסיכו- דינאמית ובגישה קוגניטיבית התנהגותית.

MA בעבודה סוציאלית קלינית, בוגרת ביה"ס לפסיכוטרפיה פסיכואנליטית בבר אילן ובוגרת מכון "וויניקוט". מטפלת זוגית ומשפחתית מוסמכת.  נסיון רב בבריאות הנפש . אנחנו נולדים לתוך קשר ואני מאמינה שבתוך קשר עם האחר טמונה ההזדמנות לשינוי וגדילה. הטיפול עבורי הוא שפה – של הקשבה לרבדים השונים של הנפש, של התבוננות והכרות מעמיקה עם עצמנו ועם הדרך שלנו לחיות בעולם. עובדת בקליניקה פרטית בביתי במושב ביצרון.

תואר ראשון במדעי ההתנהגות ותקשורת- מרכז אקדמי פרס, תואר שני בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה- אוני' תל אביב. מרצה למבוא לסוציולוגיה, קריאה וכתיבה אקדמית וניהול משאבי אנוש. עסקתי בעבר בדרגים ניהוליים בכירים בתחומי משאבי אנוש ולוגיסטיקה בארגונים מובילים במשק. בנוסף להוראה האקדמית, מתנדב בארגונים וולנטריים בתחומי האלצהיימר, בריאות הנפש וגמילה מסמים.

גב' עדית היא דוקטורנטית במחלקה לסוציולוגיה-אנתרופולוגיה באוניברסיטת בן-גוריון בנגב. עבודת המחקר שלה עוסקת בשאלה כיצד מובנים ומעוצבים זיקנה וזקנים בתרבות הישראלית, באמצעות בחינה נרטיבית של הנרטיבים השונים העולים מהעיתונות הישראלית בשלושים השנים האחרונות (1985-2015). זאת בהתייחס לזיקה בין שני תהליכים מרכזיים המאפיינים את החברה הישראלית בעשורים אלו: התארכות מוקצנת בתוחלת החיים ומעבר מקיף ומעמיק של המדינה מדגם חברתי-כלכלי של "מדינת רווחה" אל עבר דגם חברתי-כלכלי ניאו-ליברלי. עדית מלמדת קורסים בתחומי הסוציולוגיה והתקשורת במוסדות שונים, ביניהם: המרכז האקדמי פרס, האוניברסיטה הפתוחה, אוניברסיטת בן-גוריון.

ד"ר עוזיאלי מירסקי, ראש היחידה לפיתוח משאבי למידה, חברת סגל בבית הספר למנהל עסקים ורכזת פרויקט הגמר של תלמידי שנה ג' במרכז האקדמי פרס. בעלת דוקטורט בכלכלת סביבה וניהול מטעם האוניברסיטה העברית בירושלים. עסקה בחקר ההיסטוריה הכלכלית של האימפריה העותומאנית ובמיוחד בהשפעה הכלכלית המשתמעת מהפרות זכויות קניין שהונהגו כדפוס שלטוני מקבע מיתון. השתתפה בכנסים ופרסמה מחקרי מדיניות בנושאים: תיעול עודפי מזון בחקלאות לנזקקים ותעסוקת חרדים בישראל. תחומי מחקר מרכזיים: היסטוריה כלכלית, מאקרו כלכלה.

ד"ר איילה שריקי בעלת תואר ראשון במדעי ההתנהגות מאונ' בן גוריון, תואר שני בפסיכולוגיה קלינית מאוני' בן גוריון ודוקטורט בנושא אינטילגציה רגשית של הורים וילדים מאוני' חיפה. כמן כן, פסיכולוגית קלינית מומחית במרפאה לבריאות הנפש באשקלון וכן בעלת קליניקה פרטית.

ד" זאב לרר, מרצה בכיר, הוא ראש תוכנית הסוציולוגיה בבית הספר למדעי ההתנהגות ומרצה גם בתוכנית ללימודי מגדר באוניברסיטת תל אביב. לרר, לשעבר חוקר בכיר במחלקת מדעי ההתנהגות בצה"ל, הוא בעל תואר שני בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית מאוניברסיטת בר אילן, ובעל תואר דוקטור בסוציולוגיה מאוניברסיטת תל אביב. הוא מתמחה במחקר חברתי יישומי מתוך המסגרת התיאורטית של 'הסוציולוגיה של הפרקטיקה'. תחומי העניין העיקריים שלו הם אתניות ומגדר בארגונים; הפסיכולוגיה של פענוח האחר; סוציולוגיה של צבא ולחימה; וחשיבה מגופנת במשחק הכדורגל. לרר מלמד את הקורסים 'תאוריות סוציולוגיות'; 'סוגיות סוציולוגיות עכשויות'; 'מגדר וחברה'; 'סוציולוגיה של ארגונים'; וסמינר 'פענוח האחר בחיי היום יום'. במסגרת עבודתו במחלקת מדעי ההתנהגות היה אחראי בין השאר על המחקר בתחום המוטיבציה של בני הנוער, הפסיכולוגיה של קרב ולחימה, ועל המחקר בנושא שילוב נשים בצבא. הוא ייסד וערך את כתב העת "פסיכולוגיה צבאית", היה חבר בוועדת האלוף שגב לעיצוב שירות הנשים בצה"ל וכיהן כיושב הסקציה 'סוציולוגיה של הצבא' באגודה הסוציולוגית הישראלית. עבודת הדוקטור שלו עסקה בקשר בין מערכת המיון של הצבא (הקב"א) לבין ריבוד אתני בין מזרחים ואשכנזים. במקביל שימש כפסיכולוג ומפקד חוליה קדמית בצוות המו"מ המטכ"לי בשורה ארוכה של אירועי משבר ומיקוח. לרר משמש כיועץ בכיר בנושאי מגדר וגיוון תעסוקתי לארגונים ציבוריים גדולים ולארגונים העוסקים בקידום שוויון מגדרי ואתני בארגונים. היה מייסד (שותף) של פרוייקט 'שוות בארגונים', חבר בועדת אות המעסיק המתקדם, וחבר בועדת ההיגוי לעידוד שילוב וקידום נשים בעבודה של נציבות שוויון הזדמנויות. הוא כתב והשתתף בעריכת מספר ספרים ביניהם 'פסיכולוגיה של הגירה' (1994); 'הסוציולוגיה של צבא העם' (2009, עם הדס בן אליהו); ' המדריך המעשי לייעוץ והתערבות מגדרית בארגונים' (2019, עם הדס בן אליהו); 'הקוד האתני- קב"א, מזרחים ואשכנזים" (2019, בפרסום).

אני בוגר החוגים, סוציולוגיה, פילוסופיה וספרות באוניברסיטת תל-אביב. עבודת המחקר לתאר השלישי בספרות עסקה בהיבטים סוציולוגיים ופסיכולוגיים ביחס של המרחב הספרותי לשירה הומוסקסואלית בארץ; בתוך כך בחנתי בשירה אסטרטגיות פואטיות של התקבלות, מודעות ולא מודעות, ואת ההתניות החברתיות על התקבלותה של שירה זו בפועל. אני עוסק בשירה של קבוצות לא הגמוניות נוספות, כמו שירה פלסטינית, שירת נשים, או שירה של קבוצת 'ערס-פואטיקה', עוסק בהשפעה של היבטים חברתיים / פוליטיים על המרחב התרבותי ובסוגיות של 'זהות'. בנוסף לתחומים אלה אני מתעניין בהיסטוריה, פילוסופיה, דתות ומוסיקה.

ד"ר גלית אבידר מרצה במרכז האקדמי פרס בבית הספר למנהל עסקים. תחומי המחקר המרכזיים שלה הם התנהגות ארגונית אחריות חברתית ואתיקה. מחקריה מחברים בין עולם האתיקה והאחריות החברתית לבין תחום ההתנהגות הארגונית. תחום האתיקה והשקיפות באים לידי ביטוי גם בעיסוקה מזה כ-7 שנים בעמותת שקיפות בינלאומית ישראל כמנהלת מדד השקיפות באתרי הרשויות המקומיות המושק זו השנה השניה בכנסת.

תואר B.A בפסיכולוגיה וסוציולוגיה מאונ' ת"א, תואר MSC. בניהול מאונ' ת"א. שני מלכה-אברהם עוסקת בנושאי יצירתיות, חדשנות ויזמות בעסקים. היא מנחה סדנאות בארגונים וחברות ומרצה באוניברסיטאות ומכללות מובילות. כמו כן, משמשת שני כיועצת לחברות ועסקים בתחומי יצירתיות וחדשנות ומנחה את פרוייקט "יזמים צעירים עושים עסקים" של ארגון "יזמים צעירים ישראל מיסודו של לאומי".

חבר סגל בדרגת מרצה בבית-הספר למנהל עסקים. בעל תואר ראשון במדעי ההתנהגות מאוניברסיטת בן גוריון (1996), תואר שני במנהל עסקים מאוניברסיטת תל אביב (2002), תואר שני נוסף, בפסיכולוגיה של האימון מאוניברסיטת סידני, אוסטרליה (2010) ותואר שלישי בהתנהגות ארגונית מהפקולטה לניהול באוניברסיטת תל אביב (2015). את הדוקטורט שלו כתב בתחום הרפואה התעסוקתית. משמש כיועץ לחברות בתחום קידום הבריאות בארגונים, מפעיל תכניות להטמעת הפסיכולוגיה החיובית במערכת החינוך ומאמן לקוחות באופן פרטני. כמו כן, שופט של עבודות מחקר בין לאומיות המוגשות לפרסום בכתבי העת: Stress & Health ו- European Psychologist. משתתף פעיל בכנסים בינלאומיים.

מנכ"ל האקדמיה לפרקטיקה שיווקית – קורסים וסדנאות בעולמות השיווק לארגונים. משמש כיועץ עיסקי לחברות . כיהן כמנכ”ל ומייסד You מועדון הלקוחות של קבוצת אלון (ריבוע כחול-דור אלון ) הקבוצה הקמעונאית הגדולה במשק הישראלי .לפני כן היה מנהל שיווק מועדוני הלקוחות ומנהל מסחרי בחברת ויזה כ.א.ל. חבר בלישכת היועצים העסקיים והניהולים בישראל . בעל תואר שני -אוניברסיטה עברית בירושלים . מומחה בתחומי שיווק שירות ושימור לקוחות

ארז מלצר הינו חבר סגל – מרצה מן החוץ, אשר מגיע מהעולם העסקי ועמו למעלה מ-30 שנה כמנכ"ל של חברות מהגדולות בישראל. הוא מלמד מעל 10 שנים באונ' ת"א את הקורס לניהול משברים בארגון בתכנית המוסמך למנהל עסקים הישראלית והבינלאומית, מרצה במקומות שונים בתחומי מנהיגות וניהול, למד כלכלה ומנהל עסקים באונ' העברית ובאונ' בוסטון והוא בוגר קורס לניהול מתקדם למנכ"לים באונ' הרווארד.

למדתי תואר ראשון בכלכלה ותואר שני בכלכלה. את שני התארים למדתי באוניברסיטת בן-גוריון בנגב. כמו כן למדתי לימודי השלמה בחשבונאות באוניברסיטת בר אילן.

בוגר תואר ראשון במדעי התנהגות וחינוך ותואר שני במנע"ס. יליד ירושלים

ד"ר איתי מצא סיים את לימודי הדוקטורט שלו באוניברסיטת בר-אילן. עבודת הדוקטורט שלו עסקה בתהליך הסתגלותם של אבות וילדים בגיל הרך לפירוק התא המשפחתי, ותפקידה של האבהות בהתפתחות הילד. תחומי המחקר העיקריים שלו מתמקדים בתפקוד ההורי והשפעתו על רווחתו הנפשית של ילדים, בעיקר במצבי משבר. מסקנות מחקרים אלו מאפשרים הבנה טובה יותר של מבנה המשפחה העכשווי, וכיצד חלוקת התפקידים החדשה משפיעה על חבריה.

בעל תזה לאחר תואר שני בתחום המימון, מאוניברסיטת חיפה. מרצה בכיר בתחום המימון, שוק ההון ונדל"ן במוסדות אקדמיים. מרצה לבחינות של הרשות לניירות ערך במסלול יועצי השקעות ומנהלי תיקים. מרצה בגופים פיננסיים כמו בנקים וחברות ביטוח. כתב ספר בתחום המימון. מומחה בהכנת תכניות עסקיות ובדיקות כלכליות לחברות. מנכ"ל חברה המתמחה בייעוץ משכנתאות לפרטים, גיוס אשראי וליווי מימוני ליזמי נדל"ן.

טום בורג, רו"ח MBA, בעל תואר ראשון במנהל עסקים (מרכז אקדמי פרס) וחשבונאות (אוניברסיטת בר אילן) ותואר שני MBA במנהל עסקים בהצטיינות (מרכז אקדמי פרס). מרצה במרכז אקדמי פרס במקצועות: יסודות החשבונאות, חשבונאות למנהל עסקים, חשבונאות ניהולית/תמחיר, ניתוח דוחות כספיים וכו'. מרצה בלשכת המסחר בקורסים למנהלים ובעלי עסקים "כלים מעשיים לתכנון, ניהול ובקרה פיננסיים" וקורסים "ברכש / קניינות" לאנשי רכש. חשב בקבוצת חברות "הילוך שישי"- מתן ייעוץ פיננסי ובקרה על מחלקת הנהלת חשבונות, עריכת דוחות כספיים חודשיים, רבעוניים, שנתיים ומאוחדים, הכנת תחזיות וניתוח נתונים כספיים, ניהול מחלקת השכר, גבייה וכו'.

ד"ר זאב קאים, יועץ חינוכי, בעל תואר דוקטור בחינוך מאוניברסיטת בר-אילן. משמש כמרצה במכללת פרס ובמכללות לחינוך בארץ. מחקריו עוסקים באוכלוסיות מוחלשות בחברה בתחומי: חיפוש עזרה, הסתגלות אקדמית ותפיסות עתיד, וכן בתהליכי הכשרה ופיתוח מקצועי של גורמים שונים בצוות החינוכי. המחקרים, שפורסמו בכתבי עת מובילים, הינם בעלי תרומה במישור האקדמי והפרקטי, תוך הצעת שינויים ושיפורים משמעותיים בתחום הנחקר.

תואר ראשון במתמטיקה ומדעי המחשב –אוני' תל אביב. תואר שני במתמטיקה שימושית- אוני' תל אביב. מרצה במקצועות המתמטיקה (אינפי א'+ב') בחוג למדעי המחשב, מתמטיקה בחוג למנהל עסקים ובחוג למנהל מערכות בריאות, מרצה בחדו"א בחוג למערכות מידע ובחוג לתזונה. מרצה לסטטיסטיקה וחקר ביצועים בחוג למערכות מידע, מנהל עסקים ומנהל מערכות בריאות.

עוסקת בייעוץ אסטרטגי ותכנון פעילות שיווקית לחברות וארגונים ומבצעת בדיקות היתכנות עסקית והערכות שיווקיות וכלכליות לחברות המיועדות להשקעה הונית. מרצה למעלה מעשר שנים בקורסים בתחום השיווק והכלכלה במוסדות אקדמיים. בעבר הרצתה בקורסים בתחום השיווק במסגרת מ.ט.י ומשרד העבודה. בוגרת תואר B.A במנהל עסקים התמחות בחשבונאות של המכללה למינהל, תואר מוסמך במנהל עסקים , התמחות בשיווק מאוניברסיטת דרבי בישראל .

להט צבי, מומחה בעל שם עולמי בתחום אסטרטגיות המכירה שזוכה להכרה מקצועית רבה מהקהילה העסקית הבינלאומית, הודות לתרומתו והשפעתו על תחום המכירות. הוא המייסד והבעלים של חברת תפיסות המתמחה ביצירה והטמעה של אסטרטגיות מכירה בארגונים גלובאליים (חברות מרשימת הפורצ׳ן – 100), הפועלים בתחומי המכירות המורכבות למגזר העסקי. להט נבחבר על ידי מגזינים מובילים בעולם וועדות מקצועיות כאחד מ-100 המשפיעים על תחום המכירות, כולל רשימת SCW היוקרתית (מומחה המכירות היחיד מישראל). בחמש השנים האחרונות, להט פרסם מעל ל-500 מאמרים מקצועיים בתחום המכירות, היה שותף לכתיבה ועריכה של 4 ספרים ובקרוב עומד להתפרסם הספר שלו על טכניקות מכירה מודרניות.

תואר שני במנהל עסקים (MBA)- המרכז האקדמי פרס

יועצת אסטרטגית לחברות וסטארטאפים ומרצה באקדמיה בתחומי יזמות, אסטרטגיה ושיווק, במרכז האקדמי פרס ובמכללות נוספות. בעלת רקע עסקי עשיר בתפקידי ניהול בכירים בפיתוח עסקי בינלאומי, מיזוגים ורכישות, יעוץ אסטרטגי ויזמות. בעבר כיהנה כמנכ"לית חממה פרטית ליזמות וכסמנכ"לית פיתוח עסקי בבזק בינלאומי.

בשנת 2008 לאחר 16 שנים שבהם חייתי באוסטרליה, למדתי, עבדתי והקמתי משפחה, החלטנו לעשות עליה. באוסטרליה למדתי והתמחתי בהוראת שפה שניה ולימדתי בבתי ספר נבחרים במלבורן. עם הגעתי לארץ התחלתי את עבודתי כמרצה לאנגלית במרכז ללימודים אקדמאים באור יהודה ובשנת 2013 הפסקתי את עבודתי שם והתחלתי את עבודתי כמורה לאנגלית בתיכון קרית שרת בחולון. בו זמנית בשנת 2015 התחלתי את עבודתי כמרצה לאנגלית במרכז האקדמי פרס ברחובות. האהבה להוראת השפה והרצון לראות סטודנטים ותלמידים כאחד מצליחים להגיע לרמות חדשות של הבנת השפה השניה, היא שנותנת לי את הסיפוק הרב והכוחות הדרושים לעשות זאת כבר עשרים שנה.

בוגרת תואר ראשון בכלכלה ומדעי המחשב באוניברסיטת בן גוריון ותואר שני בהצטיינות במנהל ומדיניות ציבורית. תחום מחקר – פיתוח הייטק בפריפריה במסגרת המרכז ליזמות היי-טק באוניברסיטת בן גוריון. מרצה במקצועות הכלכלה והמימון, מאמינה במתן הזדמנות ללימודים אקדמאים והנגשת ההשכלה הגבוהה לכלל הסטודנטים, ללא התפשרות על המקצועיות והיושרה האקדמית.

ד"ר שירלי לוי סיימה את התואר השלישי באוניברסיטת תל-אביב. עבודת המחקר שלה, בהנחיית פרופ' אריאל פורת, עסקה בניתוח כלכלי ובהביורלי של ההבטחה להחזר כספי לצרכן. לד"ר לוי תואר ראשון במשפטים (בהצטיינות) מאוניברסיטת תל-אביב ותואר שני במשפטים (בנושאי תאגידים וניירות ערך) מאוניברסיטת קולומביה בניו-יורק. ד"ר לוי ביקרה כחוקרת אורחת באוניברסיטת הרווארד, באוניברסיטת אינסברוק (אוסטריה) והשלימה פוסט-דוקטורט באוניברסיטה העברית (מכון סאקר). ד"ר לוי התמחתה במשרד עו"ד גרוס, קלינהנדלר, חודק, הלוי גרינברג ושות' ובהמשך שימשה כעוזרת משפטית בבית המשפט העליון, בלשכת השופט י' עמית. ד"ר לוי עוסקת כיום בהוראה במרכז האקדמי פרס ובחוגים לניהול ולחשבונאות באוניברסיטת תל-אביב.

• תואר ראשון ושני במשפטים מאוניברסיטת תל אביב, תואר שני במנהל עסקים מאוניברסיטת תל אביב, כותב את הדוקטורט בימים אלה

שותף בכיר במשרד עורכי דין כהן, סטרשנוב, לונדון המתמחה בייצוג נאשמים בתחום המשפט הפלילי, צווארון לבן, דיני תעבורה ודיני צבא. לשעבר פרקליט –בפרקליטות מחוז מרכז, בדרגת סגן לפרקליט מחוז המרכז.

שותף במשרד עוה"ד בך, לדרמן ושות' (בשמו הקודם מיכאל בך ושות'), אשר מזה 8 שנים ברציפות, מדורג בדרגות הדירוג הגבוהות ביותר על ידי חברות הדירוג D&B ו – BDI בתחומי הליטיגציה האזרחית-המסחרית והתובענות הייצוגיות.

יליד שנת 1967, נשוי + 4, בעל רישיון לעריכת דין בישראל למן שנת 1994; שותף מייסד במשרד עוה"ד בך, לדרמן ושות' (בשמו הקודם מיכאל בך ושות'), אשר מזה 8 שנים ברציפות, מדורג בדרגות הדירוג הגבוהות ביותר על ידי חברות הדירוג D&B ו - BDI בתחומי הליטיגציה האזרחית-המסחרית והתובענות הייצוגיות.

בעל תואר דוקטור במדעי החיים של האוניברסיטה העברית בירושלים. מתמחה במיקרוביולוגיה של מזון ובהשפעתה של חשיפה תת-קטלנית לתנאי עקה על חיידקים

תואר ראשון בביוכימיה ומדעי המזון בפקולטה לחקלאות, תואר שני מחקרי במיקרוביולוגיה בפקולטה לחקלאות בנושא השפעת החשיפה לפוליפנול EGCG על גורמי אלימות בחיידקי S. aureus.

חבר סגל בית הספר למשפטים. עורך דין ומוסמך לרבנות מטעם הרבנות הראשית לישראל . בעל תואר ראשון במשפטים, כלכלה ולימודי המזרח התיכון וכן תואר שני ושלישי במשפטים מאוניברסיטת בר-אילן. את הדוקטורט שלו כתב על המשפט הציבורי באיסלאם. בעבר שימש כראש תחום המשפט הבין-לאומי במשרד ראש הממשלה וכיהן כיו"ר הוועדה הממשלתית לסנקציות נגד איראן וכיו"ר ועדת ההיגוי של מטה הסנקציות במשרד האוצר. במסגרת זו הוא מוכר כמומחה בינ"ל בתחומי החיקוק והאכיפה של משטרי סנקציות בין לאומיים ומדינתיים והוא אף מייעץ בנושאים אלה למדינות ולמוסדות פיננסיים.

ניסים אלון, מכהן כיום בתפקיד מנכ"ל לאומית שירותי בריאות. קודם לתפקיד זה, כיהן במגוון תפקידי ניהול במערכת הבריאות בישראל ממנהל סניף ,מנהל מחוז ירושלים ,מנהל מחוז המרכז , סמנכ"ל תפעול, סמנכ"ל משאבי אנוש משנה למנכ"ל ומנכ"ל. הוא בעל תואר שני במנהל עסקים מהאוניברסיטה העברית בירושלים, בעל תואר ראשון במדעי המדינה וקרימינולוגיה מאוניברסיטת בר אילן, ובוגר המכללה לפיקוד ומטה של צה"ל.

תואר ראשון במדע המדינה ומינהל חינוך מאונ' חיפה ותואר שני במדע המדינה מאונ' חיפה.

ד"ר משה אברמוביץ, רופא פסיכיאטר בהכשרתו, מוסמך במנהל מערכות בריאות מטעם אוניברסיטת בן גוריון בנגב, וכן עמית קליני בתחום ההתמכרויות לסמים ולאלכוהול, מטעם ביה"ח Bronx-Lebanon, ניו יורק. ד"ר אברמוביץ שירת בתפקידי פיקוד בחיל הרפואה ובמערך בריאות הנפש בצה"ל. במשרד הבריאות שימש כמפקח רפואי ראשי על שירותי בריאות הנפש, וכן כסגן מנהל המרכז הירושלמי לבריאות הנפש. כיום משמש כיושב ראש ועדת ההלסינקי המוסדית, של המרכז הירושלמי לבריאות נפש.

ד"ר שגב שני מכהן כסמנכ"ל רפואה, ציות ורגולציה בקבוצת ניאופרם ממרץ 2008. לד"ר שני ניסיון רחב בשוק התרופות. הוא כיהן כמשנה למנכ"ל בחברת סטבה ביוטכנולוגיה וכמנהל הרפואי של חברת יאנסן-סילאג בישראל. בעבר, שימש ד"ר שני כמנהל המחלקה לפרמקואפידמיולוגיה וכלכלת תרופות וכסגן מנהל אגף הרוקחות במשרד הבריאות, כמנהל היחידה למדיניות וכלכלת תרופות במרכז הישראלי להערכת טכנולוגיות רפואיות במכון גרטנר, תל השומר וכמנהל המחלקה למדיניות טכנולוגיות רפואיות במכבי שירותי בריאות.

בוגרת תואר שני בהצטיינות במנהל עסקים והתמחות במימון . מרצה באקדמיה מעל 20 שנים במקצועות המימון והכלכלה. מאמינה בסביבת הלימוד האקדמית - מוקפדת משמעותית ותומכת תוך מתן יחס אישי ומכוון לכל סטודנט/ית .

בוגרת תואר שני בפסיכולוגיה של הילד באוניברסיטת תל אביב. תואר שלישי מהמכון למחקר של אוניברסיטת טורונטו בחינוך (Ontario Institute for Studies in Education) בשנת 1981. תחום העיסוק המרכזי הוא בתחום ליקויי למידה, עם התמקדות באבחון.

יועצת ארגונית ועסקית ומרצה באקדמיה בתחומי ניהול ויעוץ ארגוני באוניברסיטה הפתוחה ובמרכז אקדמי פרס.בעלת ניסיון עשיר בליווי עסקים, חברות ורשתות בתחומי הקמעונאות, מזון, מסחר ושירותים. במסגרת היעוץ והליווי, עוסקת ביעול תהליכי עבודה, פיתוח והטמעתם: מכירות ושירות לקוחות, תרבות ארגונית, מנגנוני הדרכה והכשרה, מנגנוני תקשורת ותיאום, פיתוח והכשרת מנהלים, גיוס, הערכה והנעת עובדים.

תמר היא חברת סגל בכירה בתכנית לפיתוח וייעוץ ארגוני במרכז האקדמי פרס. תמר בוגרת תואר שני בפסיכולוגיה בהצטיינות יתרה, מהאוניברסיטה העברית בירושלים, ותואר שלישי (כולל השתלמות פוסט-דוקטורט) מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. מחקריה שפורסמו בכתבי עת מובילים, מתמקדים בתהליכים המובילים לצמיחה ושגשוג בעולם העבודה, כגון אופטימיות, חוסן תעסוקתי ומתן משמעות. בשדה הארגוני, תמר מתמחה בקידום רווחה נפשית (wellbeing ) בקרב עובדים ומנהלים בסביבה עסקית משתנה. בנוסף, תמר מנחת קבוצות מוסמכת, ובעלת ניסיון רב בהובלת תהליכים קבוצתיים ובהכשרת מנחי קבוצות בשדה הארגוני.

ד"ר שרון ידין היא מרצה בכירה בבית הספר למשפטים, חוקרת ברגולציה ומשפט ציבורי, בעלת תואר דוקטור במשפטים מאוניברסיטת תל אביב ופוסט דוקטורט מן האוניברסיטה העברית. היא מוסמכת במשפטים ובוגרת בהצטיינות של הפקולטה למשפטים באוניברסיטת תל אביב. מחקרים שערכה בעשור האחרון הסתכמו לכעשרים מאמרים ושני ספרים והוצגו בעשרות רבות של כנסים. עבודותיה זיכו אותה בפרסים יוקרתיים, התפרסמו בספרים ובכתבי-עת מובילים בארץ ובעולם וצוטטו בבית המשפט העליון ובתי משפט נוספים, בהנחיות היועץ המשפטי לממשלה, בספרות המשפטית בארץ ובחו"ל, בהצעות חוק ובמסמכים רגולטוריים שונים. בין היתר, זכתה בפרס גורני לחוקר צעיר במשפט ציבורי, במלגת צבי מיתר ללימודי דוקטורט, במלגת ליידי דיוויס ללימודי בתר דוקטורט ובפרס לייקרס. היא אף חברה בוועד המנהל של האגודה הישראלית למשפט וחברה ומכהנת כנציגת ציבור במועצת העיתונות. ספרה הראשון, "רגולציה: המשפט המנהלי בעידן החוזים הרגולטוריים", צוטט בהרחבה בפסיקת בג"ץ בעניין מתווה הגז הטבעי והוביל לקליטתה של דוקטרינת החוזה הרגולטורי לדין הישראלי. בשנת 2018 ראה אור ספרה השני, "רגולציה חדשה: מהפכה במשפט הציבורי", בהוצאת נבו.

מרצה בכיר סוציולוג פוליטי ומרצה בכיר בתחומי הסוציולוגיה בבית-הספר למדעי ההתנהגות. ד"ר רזניק הוא בוגר המחלקה לסוציולוגיה ואנתרופולוגיה באוניברסיטת בר אילן. עבודת הדוקטורט של ד"ר רזניק עסקה במחתרת האצ"ל. היא בחנה, באמצעות ניתוח סוציולוגי, את הקשר שבין מחתרת ופוליטיקה בחברה מפולגת והראתה כיצד התחולל שינוי באצ"ל והוא הפך ממחתרת מפלגתית למפלגה במחתרת. עד לפרישתו לימד באוניברסיטת בר אילן קורסים בנושאים כמו 'מבוא לסוציולוגיה', 'החברה הישראלית', 'סוציולוגיה פוליטית', 'תנועות המחתרות'. ד"ר רזניק מתמחה בהיבטים הסוציולוגיים של הפוליטיקה בחברה הישראלית.

ראש תחום ניהול המשאב האנושי בתוכנית ה- MBA. יועצת ארגונית ומרצה בתחומי ההתנהגות הארגונית בכלל והייעוץ הארגוני בפרט. בעלת תואר שלישי ושני במדעי הניהול עם התמחות בתחום ההתנהגות הארגונית. מלמדת קורסים בנושא פיתוח וניהול צוותים, מיומנויות ניהול, שינוי ופיתוח ארגוני, לחצים ושחיקה ושיטות מחקר במרכז האקדמי פרס, באוניברסיטת תל אביב ובעבר, גם במסלול האקדמי של המכללה למנהל. מתמקדת בתחומי המחקר של לחצים תעסוקתיים, שחיקה ובריאות פיזיולוגית תוך שימוש במחקרי אורך ושיטות מחקר מתקדמות וחדשניות. בשנים האחרונות ממוקדת בהרחבת תחום ההוראה ובמחקר כעיסוק מרכזי.

חבר סגל בפקולטה למשפטים במרכז האקדמי פרס, רכז משמעת ועוזר דיקן לענייני סטודנטים. בוגר תואר ראשון בקריה האקדמית אונו בהצטיינות יתירה, מוסמך תואר שני (עם תזה) באוניברסיטת בר-אילן בהצטיינות. סיים דוקטורט בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן בהנחיית פרופ' גדעון ספיר. בוגר תכנית דוקטורנטים מצטיינים של פורום קהלת ("תכנית איתם"), ועמית מחקר במכון בגין למשפט וציונות. התמחות במשרד עו"ד ד"ר י. וינרוט ושות' אצל ד"ר גרשון גונטובניק. עוזר אקדמי של פרופ' גבריאלה שלו, שגרירת ישראל באו"ם (לשעבר).

מרצה, פסיכולוגית חברתית ויועצת אירגונית בעלת ניסיון עשיר במיון וייעוץ ארגוני לחברות גדולות במשק. ד"ר רוט היתה מרצה מהחוץ מצטיינת במשך שלוש שנים בטרם קבלה מינוי מרצה תקני. היא סיימה בשנת 2010 את לימודי הדוקטורט בפסיכולוגית ארגונית-חברתית באוניברסיטת בר אילן במסלול ישיר לדוקטורט. עבודת הדוקטורט שלה בהנחיית פרופסור יוסף שוורצוולד עוסקת באופני השפעה של מנהלים במצבי קונפליקט עם עובדים. ד"ר רוט מלמדת בהצלחה רבה שיטות מחקר כמותיות, פסיכולוגיה חברתית, ופסיכולוגיה במנהל.

נשיא המרכז האקדמי פרס. שימש כדיקן הפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר אילן (2001-2004), ומופקד הקתדרה למחקר משפטי ע"ש פרנק צ'רץ'. כמו כן שימש בעבר כמרצה בכיר (עם קביעות) בפקולטה למשפטים של אוניברסיטת תל אביב וכן כמרצה אורח בבית הספר למשפטים של אוניברסיטת קולומביה בניו-יורק ובבית הספר למשפטים ע"ש בנימין קרדוזו בניו-יורק. תחומי התמחותו של פרופ' שפירא הם סדרי דין, דיני ראיות, משפט פלילי, וניסוחים מתמטיים של דוקטרינות משפטיות והוא פרסם עשרות מאמרים בתחומי התמחותו בישראל, בארה"ב, בבריטניה, בהולנד ובצרפת. פרופ' שפירא זכה בפרס ראול וולנברג מטעם שגרירות שבדיה ואוניברסיטת תל אביב לשנת תשנ"ד ובפרס צלטנר לחוקר הצעיר לשנת תשנ"ז. פרופ' שפירא הוא חבר מערכת כתב העת הבינלאומי Law, Probability and Risk היוצא לאור מטעם Oxford University Press וכן חבר במספר רב של אגודות מקצועיות.

חברת סגל ומרצה במרכז האקדמי פרס. בעלת תואר שני בהתנהגות ארגונית עם התמחות בייעוץ ופיתוח ארגוני (1993) מבית-הספר למינהל עסקים ותואר שלישי בהתנהגות ארגונית (2010)  מהפקולטה לניהול באוניברסיטת תל אביב. מלמדת גם באוניברסיטת תל-אביב. משנת 1995 ואילך יועצת ארגונית במסגרות ארגוניות שונות, ובתהליכי ייעוץ שונים, החל משלב האבחון וההמלצות, וכלה בתהליכי התערבות בפועל ובהערכתם, בתחומי ייעוץ מגוונים. ברמת הפרט: ליווי ואימון מנהלים; ברמת הצוות: פיתוח צוותים, שיפור מיומנויות העבודה בצוות, וטיפוח אקלים של שיתוף פעולה; ברמת הארגון: אבחון וטיפול בבעיות של ממשקים בין תפקידים ויחידות ארגוניות, בניית חזון ארגוני והטמעתו, אבחון ושינוי בתרבות הארגונית, אבחון והתמודדות עם סוגיות של לחץ בעבודה.

חברת סגל בדרגת מרצה בכיר בבית-הספר למנהל עסקים. בעלת תואר שני במנהל עסקים (1997) מהאוניברסיטה העברית בירושלים ותואר שלישי בשיווק (2005) מהפקולטה למנהל עסקים באוניברסיטת בוסטון. סיימה השלמות לתואר שני בפסיכולוגיה באוניברסיטה העברית. שימשה כחברה בצוות המחקר של המרכז למנהיגות בכלכלה דינאמית של אוניברסיטת בוסטון במסגרת פרויקט connected housing שמומן ע"י הצבא האמריקאי. לימדה בעבר קורסים שונים בשיווק באוניברסיטת בוסטון, באוניברסיטת תל אביב, במרכז הבינתחומי, במכללה למנהל, בבית ברל ובאוניברסיטה הפתוחה.

מרצה בבית הספר למנהל עסקים. בעלת דוקטורט בלימודי ארגון של האוניברסיטה העברית. יועצת ארגונית וחוקרת עולם העבודה החדש, במסגרת זו חוקרת ומרצה על השפעת הניאו-ליברליזם והגלובליזציה בשוק העבודה, כמו גם, כניסתן של טכנולוגיות חדשות המשנות את יחסי העבודה בארגון. בשנים האחרונות מתמקדת בחקר ובהוראת תחום השירות הפנים והחוץ ארגוני בדגש על התפתחות הדיסציפלינה של גיוס עובדים ושימורם לאור השינויים בעולם העבודה. בבית הספר למנהל עסקים עוסקת בין השאר בהנחיית קבוצות פרקטיקום בייעוץ ארגוני ומלווה את הסטודנטים בתהליכי הכניסה לארגון, בחירת כלי האבחון, ניתוח הממצאים, אופני הצגתם לארגון והתמודדות עם דילמות שכיחות בעולם הארגוני.

מרצה. מרצה בתחומי ניהול מערכות בריאות, כלכלת בריאות, מערכות בריאות בישראל ובעולם, משאבי אנוש, לוגיסטיקה, ניהול מרפאות ועוד. בעל תואר שלישי בניהול מערכות בריאות ותואר שני במנהל עסקים מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. עבודת הדוקטורט עסקה בתחום אספקת שירותי רפואה ופיתוח מודל לאספקת שירותי רפואה למשרתי הקבע בצה"ל. תחום מחקר ייחודי, בעל תרומה ייחודית ובעלת ערך למקבלי ההחלטות בצבא, וחדשנית בתחום חקר מדיניות הבריאות בישראל. כיום מנהל מרחב רחובות במכבי שירותי בריאות, ונושא באחריות כוללת לניהול השירות הרפואי לחברי מכבי שירותי בריאות בעיר רחובות, תוך עמידה ביעדי האיכות הקלינית, השירות והתקציב.  לשעבר קצין בכיר בחיל הרפואה בדרגת אלוף משנה, ביצוע מגוון רחב של תפקידי מטה, פיקוד והדרכה, ובכלל זה מפקד בית הספר לרפואה צבאית, עוזר קצין הרפואה הראשי לתחום הארגון והמנהל, וכן ראש ענף ארגון ומנהל במרכז לשירותי הרפואה בצה"ל.

פרופ' מלכה מרגלית היא פסיכולוגית מומחית בכירה (מדריכה) בפסיכולוגיה חינוכית ובפסיכולוגיה שיקומית, ופרופ' אמריטוס מאוניברסיטת תל אביב . כיום היא דיקאן בית-הספר למדעי ההתנהגות במרכז האקדמי ע"ש פרס. בשנת 2017, הוכרזה מרגלית ככלת פרס ישראל בתחום חקר החינוך. פרופ' מרגלית מונתה לפרופ' מן המניין בשנת 1994 ופרסמה את מחקריה ב – 5 ספרים, ביותר מ – 135 מאמרים בכתבי עת מדעיים בין לאומיים, ובפרקים בספרים מקצועיים.

מרצה בכירה, פסיכולוגית קלינית מומחית ומרצה בכירה בתחומי הפסיכולוגיה בבית-הספר למדעי ההתנהגות. בעלת תואר שלישי (2005) בפסיכולוגיה חברתית-קלינית-מחקרית, ותואר שני (2000) בפסיכולוגיה קלינית. דר' עינב היא פסיכולוגית מומחית בעלת ניסיון רב בעבודה טיפולית בשיטה דינמית-התייחסותית עם ילדים, מתבגרים ומבוגרים צעירים בתחומי דכאון, חרדה, התמודדות עם טראומה וקשיים במיומנויות חברתיות. מומחית וחוקרת בתחומי הדינמיקה המשפחתית, יחסי הורים וילדים, אבחון והערכה פסיכו-דיאגנוסטית.. הערכות ההוראה המצויינות שלה בכל הקורסים מזכות אותה שנה אחר שנה בתעודת המרצה המצטיין. תחומי הוראה והמחקר העיקריים מתמקדים בתחומי ההתפתחות האישיות, יחסים במשפחה, הערכה פסיכו-דיאגנוסטית של הפרעות ומחלות הנפש, שיטות טיפול וההשפעה של טראומה על משאבי הנפש. היא נבחרה להיות ראש ועדת הוראה.

ראש התכנית לתואר שני בייעוץ ופיתוח ארגוני. בעלת תואר שלישי בפסיכולוגיה חברתית מאוניברסיטת בן-גוריון בנגב. חוקרת מוטיבציה בארגונים ואת עולם העבודה המשתנה. בעלת נסיון של 12 שנים בתחומים מגוונים של ניהול משאבי האנוש ויעוץ פנים ארגוני בחברת היי-טק גלובלית (אינטל). כיום במקביל לעיסוקה האקדמי מייעצת לחברות מובילות, בעיקר בתחום ההיי-טק, בעיקר באשר לשינויים בעולם העבודה וההשלכות על הארגון. תחומי ההוראה העיקריים הם התנהגות ארגונית, עולם העבודה העתידי וניהול אסטרטגי של משאבי אנוש.

מרצה בכיר. ראש התכנית לתואר ראשון במנהל עסקים, חבר סגל ומרצה לכלכלה וחשבונאות במרכז האקדמי פרס. בעל תואר ראשון בכלכלה (1996), תואר שני במנהל (1999) ותואר שלישי מבית-הספר למנהל עסקים ע"ש גילפורד גלזר (2007), באוניברסיטת בן גוריון.

פרופ' יורם בלשר עומד בראש התכנית למנהל מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס ברחובות דר' בלשר, רופא ילדים במקצועו עבד במרכז הרפואי קפלן ברחובות שם היה מנהל היחידה לרפואה דחופה בילדים, במקביל לעבודתו הקלינית הקדיש את פעילותו למען הרפואה הציבורית וציבור הרופאים בישראל . משך 14 שנים (1995-2009) כיהן דר' בלשר כיושב ראש של ההסתדרות הרפואית בישראל וביצר את מעמדם של רופאי ישראל כמו גם את התפקיד והמעורבות המרכזית של הארגון ברפואה הציבורית בישראל. בזירה הבינלאומית, לאחר שורת תפקידים נבחר לנשיא ההסתדרות הרפואית העולמית – גוף המייצג למעלה מ – 7 מיליוני רופאים ברחבי העולם, תוך שהוא לוחם לביצור מעמד מערכת הבריאות ורופאי ישראל בעולם.

ד"ר חמדה גור אריה הינה מרצה בכירה וסגנית הדיקן בבית הספר למשפטים. תחומי העניין העיקריים שלה הם ד"ר חמדה גור אריה הינה מרצה בכירה וסגנית הדיקן בבית הספר למשפטים. מרכזת ההתמחות בדיני עסקים בתכנית ה-MBA. בעלת תואר ראשון (1996), תואר שני (2002) (מסלול משפט חברה ופוליטיקה, בהצטיינות) ותואר שלישי (2007) מהפקולטה למשפטים באוניברסיטת תל אביב ותואר ראשון בסוציולוגיה ובפילוסופיה (1991). מאוניברסיטת תל-אביב. עסקה מספר שנים בעריכת דין, בעיקר כסנגורית בתחום המשפט הפלילי. כן עסקה במתן חוות דעת משפטיות. עוסקת כיום בהוראה במרכז האקדמי פרס.

ראש תחום שיווק ב- MBA. בעלת תואר ראשון ושני בכלכלה מאוניברסיטת בן גוריון ותואר שלישי בכלכלה ומנהל עסקים מאוניברסיטת תל אביב (2013).עבודת הדוקטורט עוסקת בתגמול משרדי פרסום על פי ביצועים, וכוללת שימושים בתורת המשחקים למידול תגמול משרדי פרסום. לימדה באוניברסיטת בן גוריון ובמכללה האקדמית ספיר

סגנית ראש החוג במנהל מערכות בריאות במרכז האקדמי פרס. מרצה בתחומי ניהול מערכות בריאות, משאבי אנוש, ניהול מרפאות ועוד. בעלת תואר שלישי בניהול מערכות בריאות מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. עבודת הדוקטורט עסקה בתחום הרפואה המשלימה ופיתוח מודל לשילוב התחום ברפואה הקונבנציונלית. ביצעה פוסט דוקטורט באוניברסיטת חיפה בבית הספר לבריאות הציבור בנושא אונקולוגיה אינטגרטיבית. תחום מחקר מוביל הינו נושא הרפואה המשלימה בארץ, על היבטיו השונים. לשעבר עוזרת מנכ"ל בארגון גדול בתחום שירותי רפואה. בעלת ניסיון רב בניהול בכיר הכולל גיבוש תהליכים חוצי ארגון, ביצוע שינויים ארגוניים, פיקוח, בקרה וקידום פרויקטים. 

רון שביט הוא דוקטור למדעי המדינה ומומחה בתחום המנהיגות והפסיכולוגיה הפוליטית. מרצה במרכז האקדמי פרס מאז שנוסד. שימש כותב הנאומים של הנשיא התשיעי שמעון פרס. פרשן טלוויזיה בערוץ הכנסת מזה כעשור. כיהן בתפקידים בכירים בשירות הציבורי ורכש ניסיון עשיר בתחומי הניהול וקביעת מדיניות. בשנת 2009 קיבל את תואר הדוקטור מאוניברסיטת בר-אילן על מחקר חלוצי ופורץ דרך בתחום המנהיגות. בעבודתו בנה מודל פסיכו-פוליטי לניתוח מנהיגים ויישם אותו במחקר אמפירי מקיף על שנות פעילותו הארוכות של שמעון פרס

רב, עו"ד, מגשר וחוקר משפט ספרות ותיאטרון. חבר סגל בדרגת מרצה בבית הספר למנהל עסקים. מלמד במחלקה לספרות עם ישראל באוניברסיטת בר אילן. חבר ועדת רפרטואר בתיאטרון יידישפיל ובוועדת פרסי הבימה. תחומי מחקר: אתיקה, מעמד אישי ירושה, משפט וספרות, תיאטרון יידיש, עבודה הספרותית של ש. אנ-סקי. במסגרת מחקרו בוחן במבט אינטרדיסציפלינרי שאלות אתיות ומשפטיות העולות מטקסטים ספרותיים העוסקים במשפט באופן ישיר ועקיף.

חבר סגל בדרגת מרצה בבית הספר למנהל עסקים. עו"ד (תואר ראשון מהאוניברסיטה העברית - 2001), פסיכולוג קוגניטיבי (אוניברסיטת חיפה - 2007), בעל תואר שני נוסף בקרימינולוגיה (האוניברסיטה העברית - 2008) ותואר שלישי בקרימינולוגיה (אוניברסיטת בר אילן – 2012). לימד בעבר קורסים שונים באוניברסיטת תל אביב, אוניברסיטת בר אילן, במכללת נתניה ובמכללת עמק יזרעאל. תחומי מחקר עיקריים הם בתחום הפסיכולוגיה המשפטית, עדויות ראייה, קבלת החלטות והטיות שיפוט. משלב פרקטיקה משפטית (עו"ד פעיל בתחום התעבורה ובתחום הפלילי) עם פרקטיקה אקדמית ומכהן כיו"ר ועד מחוז תל אביב והמרכז בלשכת עורכי הדין בישראל.

א מרצה בכיר, פסיכולוג קוגניטיבי, המתמחה בתהליכי קשב וזיכרון תוך התמקדות בתהליכי שליפה וחסמים בזיכרון. אייל בעל דוקטורט מאוניברסיטת תל אביב, בנושא אסימטריה בין תהליכי קידוד ושליפה מן הזיכרון, סיים בהצטיינות את לימודי התואר השני במחלקה לפסיכולוגיה באוניברסיטת תל אביב, ואת התואר הראשון במחלקה למדעי ההתנהגות באוניברסיטת בן גוריון. לאחרונה התמחה אייל באבחון וטיפול להגברת המודעות לתמיכה בתהליכי הזיכרון של תלמידים עם ליקויי למידה ושל סטודנטים מתקשים באמצעות טכניקת מיינדפולנס (mindfulness, קשיבות). במחקר ניסויי מורכב הוא בוחן את השפעת המיינדפולנס על היווצרותם של זיכרונות שווא. כמו כן מתמקדים מחקריו בנושאי שיווי משקל וקשר גוף/נפש. אייל הוא מרצה מצטיין בקורסים בתואר ראשון במדעי ההתנהגות במרכז פרס.

ד"ר אורנית דוידזון-בז'רנו הינה דיקאן הסטודנטים וחברת סגל בכירה בבית הספר למנהל עסקים במרכז האקדמי פרס. בעלת תואר שלישי (Ph.D,) ושני (M.Sc.) מהפקולטה לניהול, התכנית בהתנהגות ארגונית, באוניברסיטה תל-אביב. ד"ר דוידזון-בז'רנו הינה בעלת ותק הוראה עשיר במגוון מוסדות להשכלה גבוהה ובכלל זה אוניברסיטת ת"א, המכללה למנהל, האקדמית ת"א-יפו והמרכז הבין תחומי. תחומי המחקר וההוראה המרכזיים של ד"ר דוידזון-בז'רנו מתמקדים בהיבטים שונים של רווחת הפרט והעצמתו בארגון: פיתוח מנהיגות בארגון, נבואה המגשימה את עצמה בניהול, קידום תקווה, חוללות עצמית ומוטיבציה בעבודה והתמודדות עם לחצים ומתחים עבודה. המחקרים פורסמו בכתבי עת מובילים.

ד"ר אורן דיין הינו ראש התוכנית לשיווק דיגיטלי במסלול תואר פלוס במרכז האקדמי פרס. הוא מכהן כסגל מן המניין ומרצה בכיר בבית הספר למנהל עסקים. בעבר כיהן כראש חוג באוניברסיטת WITS יוהנסבורג המדורגת בין 200 האוניבסיטאות הטובות העולם אשר לה 4 חתני פרס נובל.ד"ר דיין פיקח וליווה עשרות רבות של תלמידי מחקר לתואר שני, MBA ודוקטורט אשר רובם סיימו בהצטיינות. תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר אורן דיין הינם ניהול מותגים ושיווק דיגיטלי על סוגיו. מחקריו הינם פורצי דרך בתחום הe-Commerce , חדשנות ואסטרטגיות שיווק דיגיטלי.

דיקן ביה"ס למשפטים וראש התכנית. בעל תואר בוגר בהצטיינות ותואר מוסמך בהצטיינות יתירה במשפטים מהאוניברסיטה העברית, תואר מוסמך למשפט השוואתי מאוניברסיטת שיקגו ותואר שלישי במשפטים מאוניברסיטת תל-אביב. הוא מהחוקרים והמורים המובילים בתחומי המשפט הציבורי, דיני משפחה, דיני ירושה, דת ומדינה ותקשורת. פרסם 16 פרקים בספרים אקדמיים, 60 מאמרים רובם בכתבי-עת שפיטים מובילים בישראל, בארה"ב, באירופה ובאוסטרליה. מאמריו צוטטו בהרחבה בספרות המשפטית וכן בפסיקה הישראלית, כולל אזכורים רבים בפסקי-דין של בית-המשפט העליון. פרופ' מעוז הרצה באוניברסיטאות רבות בישראל, ארה"ב, אירופה ואוסטרליה. הרצה במכון להשתלמות שופטים ובמכון להשתלמות פרקליטים. הוא השתתף ב-147 כנסים אקדמיים ברחבי העולם, כשבחלק מהם היה חבר הוועדה האקדמית כולל יושב-ראש הוועדה. פרופסור מעוז חבר בגופים אקדמיים וציבוריים רבים. בין היתר, היה חבר הוועד המנהל הנבחר הראשון של ISPAC - International Scientific and Professional Advisory Council of the United Nations Crime Prevention and Criminal Justice. (הישראלי היחיד שכהן בתפקיד זה מיום הקמתה של המועצה);Co-Chair, The Canada-Israel Legal Cooperation Programme ; היה יושב-ראש הוועדה לבדיקת החיסיון עיתונאי, במינוי משותף של שרי המשפטים והמשטרה; היה היועץ האקדמי של השדולה למען חוקה בכנסת וייעץ לוועדת החוקה, חוק ומשפט; היה חבר הוועדה לקודיפיקציה של דיני הירושה מיום היווסדה; שימש בעבר כראש מכון טאובנשלאג באוניברסיטת תל-אביב; היה מנהל-משותף של בית-הספר של אוניברסיטת טמפל בארה"ב ואוניברסיטת תל-אביב; היה חבר הוועדה המדעית של מכון צגלה וחבר הנהלת המכון להשתלמות עורכי-דין; היה חבר הוועד המנהל של הסניף הישראלי של Defense for Children International; חבר המועצה הציבורית של המכון הישראלי לדמוקרטיה; לאחרונה הוזמן להצטרף ל- Mediterranean Peace Forum שמרכזו בפריס.

ד"ר דליה צמריון חלק, בעלת שלושה תארים למשפטים מן האוניברסיטה העברית בירושלים, בעלת שני ספרים בנושא 'הוכחת אבהות' וספר בנושא 'עבירת השוחד' ומאמרים. עבודת הדוקטורט שלה נכתבה בנושא: "דירוג עבירת השוחד לאור הערך המוגן". ספריה מצוטטים בפסיקת בית המשפט העליון; ובנושא הוכחת אבהות אף השפיעו במשך השנים על מגמות ושינויי חקיקה. עיקר פעילותה עד לאחרונה היה בתחום העשייה הפלילית כעורכת דין ומנהלת בתפקידי מפתח במשרד המשפטים, תחילה כפרקליטה בפרקליטות מחוז חיפה, ובהמשך כמי שהקימה את הסניגוריה הציבורית במחוז הדרום ועמדה בראשה בין השנים 1998 – 2013, שאז פרשה מרצון לאחר שהגיעה לתחושת מיצוי, ובחרה להתרכז בהוראה באקדמיה ובחינוך הדור הבא. בתפקידה כסניגורית הציבורית המחוזית, מעבר לניהול המחוז, שהפך במהרה לגדול ביותר במדינה, השקיעה ד"ר צמריון חלק באימון, הדרכה ולימוד של דור חדש של עורכי דין, מאות במספר, וחלק מן השופטים המכהנים כיום בבתי המשפט בארץ החלו דרכם אצלה, כעורכי דין צעירים ואף כמתמחים.

בעלת תואר ראשון ותואר שני (בהצטיינות), וכן בעלת תואר דוקטור למשפטים (PhD) מאוניברסיטת בר-אילן. זוכת מלגת הנשיא לדוקטורנטים מצטיינים. עבודת הדוקטורט עוסקת בנושא: "ביו-אתיקה, משפט רפואי ומערכות יחסים בין-אישיים". זוכת מלגת מחקר ע"ש דפנה יזרעאלי מטעם הקתדרה לחקר נשים ומגדר ע"ש דפנה יזרעאלי. במסגרת הדוקטורט השתתפה מטעם אוניברסיטת בר-אילן בסדנת ATLAs, סדנה מחקרית לדוקטורנטים, שהתקיימים ב-London School of Economics. בעלת ניסיון כחוקרת בתחום הביו-אתיקה והמשפט במרכז הרפואי "שיבא" בתל השומר

מרצה בכיר, ד"ר אסף שרעבי הוא אנתרופולוג, שלמד לתואר שני ושלישי באנתרופולוגיה חברתית בחוג לסוציולוגיה ולאנתרופולוגיה באוניברסיטת בר אילן. בהנחייתו של פרופ' חיים חזן מאוניברסיטת תל אביב כתב עבודת דוקטור (2010) העוסקת בתופעה הדתית בעידן המודרני הנוכחי, תוך התמקדות בתנועת התשובה בישראל. תחום מחקריו עוסקים באנתרופולוגיה ובסוציולוגיה של הדת, תנועות תחייה דתיות (ובכללם תנועת התשובה), באתניות, ובחברה הישראלית. עד כה פרסם, בין השאר, בכתבי העת Ethnography ו-Culture and Religion. כמו כן סקר מאמרים, בין השאר, בכתבי העת Sociology of Religion ו-Studies in Ethnicity and Nationalism. דר' שרעבי מקבל הערכות הוראה כמרצה מצטיין בקורסים מרכזיים בסוציולוגיה, בהוראת שיטות מחקר איכותיות וכן בסמינר בסוציולוגיה.תחומי לימוד:  אנתרופולוגיה חברתית, מבוא לסוציולוגיה, החברה הישראלית, דת וחברה, שיטות מחקר איכותניותתחומי עניין אקדמיים: אנתרופולוגיה וסוציולוגיה של הדת, אתנוגרפיה, ריטואלים ופרפורמנס, אנתרופולוגית רפואית. שדות מחקר: ההימלאיה המערבית, ישראל.

ד"ר טלי תאני-הררי הינה ראש החוג לתואר שני MBA . תחומי המחקר המרכזיים של ד"ר טלי תאני-הררי הינם התנהגות צרכנים ופרסום. מחקריה מתמקדים בתחום מחקר חשוב וייחודי בארץ ובעולם – התנהגות צרכנים צעירים. המחקרים משלבים דיסציפלינות שונות ולכן הינם בעלי תרומה ייחודית להבנה טובה יותר של תהליכי עיבוד המידע הפרסומי בקרב הצעירים. למסקנות המחקרים תרומה במישור האקדמי ובמישורים האתי והרגולטורי, תוך הצעת שינויים ושיפורים משמעותיים להגנה ראויה על הצעירים בסביבה התקשורתית החדשה. המחקרים פורסמו בכתבי עת מובילים.

חבר סגל בדרגת מרצה בכיר מרצה לדיני קניין, דיני תאגידים ומשפט מסחרי. ד"ר למשפטים (1994), פרופ' חבר (2018). עבודת הדוקטורט בהנחיית פרופ' אריאל רוזן צבי ז"ל (דיקאן הפקולטה למשפטים באוניברסיטת ת"א) ופרופ' אירית חביב-סגל ז"ל התפרסמה כספר המוביל בישראל בדיני חברות ממשלתיות. חלק מעבודת המחקר נעשה באוניברסיטת McGill במונטריאול קנדה בסיועו של פרופ' ארווין קוטלר (שר המשפטים והתובע הכללי בקנדה) ופרופ' וינרוט. פרסם למעלה מ-100 מאמרים ו-19 ספרים בתחומי משפט שונים ובנושאי הגות יהודית. זכה בפרס ירושלים לספרות והגות לשנת תשס"ח ובפרס רמת גן לספרות תורנית לשנת תשע"ד ובפרסים יוקרתיים נוספים. עומד בראש משרד עצמאי ועוסק בליטיגציה במשפט מסחרי בנדל"ן. מומחה לדיני קניין, לבנקאות ומייצג חברות ממשלתיות וגורמים מרכזיים במשק. שימש כיועץ משפטי למגן דוד אדום, לחברת עמידר וחברות מובילות.

מרצה בכיר, פסיכולוג חברתי וקליני מומחה, ומרצה בכיר בתחומי הפסיכולוגיה והמתודולוגיה בבית-הספר למדעי ההתנהגות. בעל תואר שלישי (2008) בפסיכולוגיה חברתית ותואר שני בפסיכולוגיה קלינית (2008). ד"ר לוי הוא מרצה מצטיין המקבל הערכות הוראה גבוהות ביותר במרכז האקדמי פרס. ביטויי ההערכה והאמון של הסטודנטים בו בולטים ויש להדגיש כי הערכה זו עקבית לא רק בקורסים של תכנים פסיכולוגיים אלא גם בקורסים מתודולוגיים כגון שיטות מחקר. הוא תורם רבות להצלחת התלמידים המתקשים באמצעות הזמינות, התמיכה והעידוד שלו. תחומי המחקר שלו עוסקים בקוגניציה חברתית, השוואות חברתיות, סטריאוטיפים כלפי אוכלוסיות מיוחדות, ובדידות ותקווה אצל ילדים ומבוגרים.