ד"ר אורנית דוידזון - בז'רנו

חוגים

תואר שני בייעוץ ופיתוח ארגוני [M.A] תואר שני במנהל עסקים [M.B.A]

תחומי לימוד

התנהגות ארגונית, פיתוח מנהיגות בארגונים

ביוגרפיה

ד”ר אורנית דוידזון-בז’רנו הינה דיקאן הסטודנטים וחברת סגל בכירה בבית הספר למנהל עסקים במרכז האקדמי פרס.
בעלת תואר שלישי (Ph.D,) ושני (M.Sc.) מהפקולטה לניהול, התכנית בהתנהגות ארגונית, באוניברסיטה תל-אביב. ד”ר דוידזון-בז’רנו הינה בעלת ותק הוראה עשיר במגוון מוסדות להשכלה גבוהה ובכלל זה אוניברסיטת ת”א, המכללה למנהל, האקדמית ת”א-יפו והמרכז הבין תחומי.
תחומי המחקר וההוראה המרכזיים של ד”ר דוידזון-בז’רנו מתמקדים בהיבטים שונים של רווחת הפרט והעצמתו בארגון: פיתוח מנהיגות בארגון, נבואה המגשימה את עצמה בניהול, קידום תקווה, חוללות עצמית ומוטיבציה בעבודה והתמודדות עם לחצים ומתחים עבודה. המחקרים פורסמו בכתבי עת מובילים.

מחקרים

Raising Course Efficacy to improve management student learning: Three field experiments

מחברים: Chen, S., Davidson, B.O., Westman, M., & Eden, D.

Learning difficulties and loneliness in college and beyond: The mediating role of self-efficacy, proactive coping, and hope

מחברים: Icekson, T., Davidson, B. O., Levinson, M., Savariego, J., & Margalit, M.

Personal Resources, Hope, and Achievement among College Students: The Conservation of Resources Perspective

מחברים: Feldman, B.D., Davidson, B.O., and Margalit, M.

A Focused Intervention for First-Year College Students: Promoting Hope, Sense of Coherence and Self-Efficacy.

מחברים: Davidson, B.O., Feldman, B.D., and Margalit, M.

Sabbatical Leave: Who Gains and How Much?

מחברים: Davidson, B.O., et al.

Organizational stress through the lens of conservation of resources (COR) theory. In P. Perrewe & D. Ganster (Eds.)

מחברים: Westman, M., Hobfoll, S.E., Chen, S., Davidson, B.O., & Laski, S.

Remedial self-fulfilling prophecy: Two field experiments to prevent Golem effects among disadvantaged women

מחברים: Davidson, B.O, & Eden, D.

מתעניינים/ות בלימודים במרכז האקדמי פרס?

השאירו פרטים ונחזור אליכם/ן או חייגו עכשיו 08-3006064

*סטודנטים/יות מוזמנים/ות ליצור עמנו קשר בתחנת מידע

בשליחת טופס זה אני מאשר/ת קבלת מידע על ההרצאות, עדכונים, פרסומים, הטבות ותארים מהמרכז האקדמי פרס באמצעות מיילים ו/או הודעות טקסט ו/או שיחות טלפון. ניתן להסיר את פרטיך מרשימת התפוצה ו/או מרשימת הפנייה השיווקית באמצעות שיחה בכל עת.