האקתון משאבי אנוש בשיתוף חברת "כימיפל"

מה היה באירוע?

כשהסטודנטים פוגשים את אתגרי השטח האמיתיים, נולדים פתרונות חדשים

ב־07.05.26 התקיים במרכז היזמות והחדשנות PereStart האקתון בשיתוף חברת כמיפל, במסגרת תוכנית המצטיינים שנה ב’ בתואר ראשון למשאבי אנוש.

האתגר שהציבה כמיפל בפני הסטודנטים עסק באחד הנושאים המרכזיים בעולם משאבי האנוש כיום: שימור עובדי דור ה־Z. האתגר הוצג במפגש מקדים על ידי נציגות החברה, ולאורך ההאקתון עבדו הסטודנטים בארבעה צוותים על גיבוש פתרונות חדשניים וישימים.

במהלך האירוע ליוו את הצוותים מנטורים מטעם חברת כמיפל:
נטעלי גל שחורי, סמנכ”לית משאבי אנוש, ורובל זיצמן, מנהלת משאבי אנוש, יחד עם צוות החוג:
ד”ר ענת גייפמן־ברודר, מרכזת תוכנית המצטיינים, וד”ר יהונתן שרצר, ראש החוג לתואר ראשון במשאבי אנוש.
המנטורים עברו בין הצוותים, העניקו הכוונה מקצועית, חידודים ומשוב בזמן אמת.

📅 07.05.26 | ⏰ 17:00–20:00

בסיום ההאקתון הציגו הצוותים את הפתרונות בפני נציגי החברה. ההצעות נבחנו על בסיס קריטריונים של חדשנות, ערך לחברה ויכולת יישום.

לדברי נטעלי גל שחורי, סמנכ”לית משאבי אנוש בכמיפל:
“הסטודנטים המדהימים העלו המון הצעות מצוינות, שחלקן ממש ניתנות ליישום. הממשק עם הסטודנטים היה מהנה ומפרה.”

ד”ר ענת גייפמן־ברודר סיכמה את האירוע:
“היה מרגש לראות את האנרגיה בחדר ואת ההצעות המבריקות שעלו לגבי שימור דור ה־Z, במפגש בין הסטודנטים שלנו לבין אתגרי השטח האמיתיים.”

פרופ’ דפנה שורץ, ראש מרכז היזמות והחדשנות PereStart, ציינה כי:
“האקתון יוצר סביבת למידה חדשנית המבוססת על התנסות מעשית מול אתגרים אמיתיים, ובמקביל מאפשר לחברות להיחשף לגישות, לתפיסות ולרעיונות יצירתיים של סטודנטים בני דור ה־Z עצמם.”