מה תלמדו במסגרת התעודה
בקורס ניהול קריירות נלמד שימוש בכלים של AI בתהליך ניהול הקריירה, החל משלב חקר הקריירה, בו מוצע לסטודנטים להסתייע בחקר הסביבה התעסוקתית הרלוונטית כולל מגמות עתיד מרכזיות בעולם העבודה, המשך בשימוש בכלי AI להכנת קורות חיים, וכן שימוש בצ׳אט לצורך סימולציות של ראיון עבודה אישי.
הקורס מתמקד בפיתוח מסגרת פסיכו-סוציולוגית הבוחנת פרטים וארגונים לאור הדינמיקה של התפתחות קריירות. הקורס יתנהל בשתי רמות הקשורות זו לזו הפרט והארגון. מבחינת הפרט נדון
במודלים של התפתחות קריירה, בחירת קריירה, שלבים בקריירה והצלחה בקריירה. מבחינת הארגון נבחן מודלים ומנגנונים של תכנון צרכים, ניידות ארגונית, קידום ופיתוח של עובדים בארגון. החלק האחרון של הקורס יוקדש לרכישת כלים פרקטיים בתכנון וניהול קריירות ארגוניות בשני נדבכים אלו.
עם סיום הקורס בהצלחה יוכלו הסטודנטים/יות:
- להכיר מושגי יסוד בתחומי הליבה של ניהול קריירות בארגונים: תיאוריות מרכזיות, הגדרות
ומושגים. - להסביר את הרקע ההיסטורי של התפתחות גוף הידע בניהול קריירות בארגונים.
- לנתח היבטים תיאורטיים ומעשיים של פיתוח קריירה.
- להכיר פרקטיקות וטכניקות יישומיות המשלבות מתן כלים, שיטות עבודה ומיומנויות לבחינת הקשר בין שלבי החיים של הפרט לבין ניהול הקריירה שלו.
