השנה, התוכנית לתואר שני בייעוץ ארגוני הוסיפו מודול לבחירה בפרקטיקום חדשנות בשיתוף עם מרכז היזמות והחדשנות- PereStart.
מטרת הפרקטיקום הייתה לתת מקום לסטודנטים בתואר שני בייעוץ ארגוני להציע הצעות התורמות לחברה בתחום החדשנות.
הקבוצה שהגישה פרויקט בתחום השילוח ניצחה וזכתה בפרס. טקס מתן הפרס התקיים ביום ראשון ה-10.12.23.
את הטקס פתח פרופ' עמוס דרורי נשיא המכללה אשר ציין כי תוכנית הייעוץ ארגוני שלנו הגיעה למיצוב מכובד ומוערך בארץ והביקוש לה רב מאד. הדגש על חדשנות ויזמות בתכנית ובעיקר בפרקטיקום הוא צעד נכון ומתבקש והפרויקט הזוכה הוא דוגמא איכותית ומרשימה לכך.
ד"ר ליעד ברקת-בוימל, ראש המסלול לייעוץ ארגוני ציינה:
התוכנית לייעוץ ופיתוח ארגוני מקיימת התנסות מעשית (פרקטיקום) במסגרת תואר שני בתוכנית לייעוץ ופיתוח ארגוני. הפרקטיקום מתקיים בארגונים מגוונים בשוק ומאפשר לסטודנטים ליישם את הידע והמיומנויות שרכשו במהלך הלימודים בליווי מנחים מנוסים מצוות המרכז האקדמי.
"ההתנסות המעשית נוגעת באתגרים רבים עמם מתמודדים ארגונים היום כגון התמודדות עם מצבי משבר בארגון, שימור והגברת מחוברות ארגונית, ניהול שינוי הקשור בעבודה מרחוק או דיגיטציה של תהליכים ועוד". אומרת ראש התכנית, ד"ר ליעד ברקת-בוימל. "למרות שמדובר בפרויקט לימודי, הארגונים זוכים לקבל תהליך אבחוני ויישום של התערבות ארגונית ברמה גבוהה, וזה Win-Win הן לארגונים והן לסטודנטים שמתנסים בתהליך ייעוץ ארגוני משמעותי בשטח".
פרופ' דפנה שורץ אמרה שהפרויקט הראה את הערך בשילוב בין מרכז היזמות והחדשנות בתוכניות הלימוד.